Thumb 5c58d81a 3c7c 4b8d b61b ca48feb5c241

简历编排有哪些需要注意的小细节?

2018-11-15 13:52:00 Kya


找工作 时,要想在众多简历中脱颖而出,一份出色的简历能更顺利的为求职者找到工作。那么 简历编排有哪些需要注意的细节 ?下面就跟大家分享一下 简历写作的细节有哪些

1、针对职位制作

对不同的职位,招聘单位的侧重点是不同的,一定要根据应聘职位来制作简历,才能有的放矢,充分发挥简历的作用。不要为了省事只制作一份简历,然后把它大量复印投递。如果对照招聘的要求来对应说明,那无疑最切合用人单位的要求。简历制作是否能吸引眼球,取决于对应聘职位的认识。招聘人员都明确了解招聘的职位,他只会注意那些看起来切合职位要求的简历。

2、突出要点

基于同样的理由,应该了解招聘者的招聘重点,看重的地方,然后突出你这方面的能力或特点。不要堆砌太多的章节,不要把所有次要的职责都列出,只写主要的。删除那些无用的东西,比如你的爱好,除非你知道招聘的单位正在组建一支足球队,而你恰好是学校足球队的前锋。所谓的要点,就是2至3点,1,2,3,4,5罗列下来的不是要点,能让阅读的人留下印象的就是2、3点,太多项会超出人的记忆限制。提炼并突出这几点,能更容易给人留下清晰的印象。

3、注意细节

较之业务,招聘者更看重素质,较之能力,招聘者更看重态度。素质和态度往往从简历的细节处体现出来,所以大部分招聘者会特别重视细节,往往一个错别字就会导致简历被淘汰到垃圾箱里,你可能没意识到这是个错别字,但他认为这是不认真的态度。所以一定要仔细斟酌,把细节落实到实处。

4、格式恰当,篇幅适宜

很多招聘人员反映,每次都会收到一些组织很差的简历,格式杂乱无章,条理不清楚,或者是简历太简单,看不出什么信息,或者简历篇幅太长,看不出重点。招聘者也相信,简历不一定能体现出一个人的能力水平,但是因为收到的简历非常多,这样的简历,只能淘汰。同时,招聘人员好像总是时间不够,耐心不足,第一印象不好的简历就随手放一边了。

简历格式要注重条理,同时篇幅应控制在刚好满足每份1分钟左右的阅览。

5、精心编排打印

简历的好坏,关键在于这份简历给人的印象如何,因此,还必须对写好的简历进行必要的加工,对它进行编排打印。简历的版式编排要美观大方,让人阅览起来一目了然。版式的效果好,简历翻开来第一印象就会特别好,这样招聘者会用心阅览下去。

看过以上内容后,你们就知道 简历编排有哪些需要注意的小细节 了。


当然,如果想要“偷个懒”,不在排版和格式上多花心思,那你一定要用超级简历WonderCV来制作你的“精英简历”!

零经验实习模板

零经验实习简历模板

79789908人使用
此模板适用于学生找实习,第一次工作,没有实习经历的同学
学生求职模板

学生求职简历模板

89050590人使用
此模板适用于学生找实习或全职工作,有一定实习经历的同学
Tpl classic

经典工作简历模板

109674882人使用
此模板适用于工作经验一年以上,想要变动工作的人士,适用于全行业
投行咨询模板

投行咨询简历模板

11109213人使用
此模板适用于寻求投行,咨询,四大或外企工作岗位的人士
产品经理模板

产品经理简历模板

19505684人使用
此模板适用于申请互联网行业的产品相关岗位,有针对性的模块和引导
程序员模板

程序员简历模板

34089793人使用
此模板适用于互联网行业的程序员和技术求职者找全职工作、跳槽时使用
留学英文模板

留学英文简历模板

3345873人使用
此模板适用于想要出国留学的学生,有更多英文案例和引导
现在就用超级简历获得面试免费创建简历
超级简历 WonderCV
HR推荐专业简历 电脑手机同步编辑
制作简历