【岗位描述】
1. 战略投资：对人力资源、企业服务等赛道进行项目扫描、寻找项目标的并执行投资
2. 战略研究：围绕主业，研究企业服务及人力资源行业上下游多行业、辅助战略决策
3. 业务策略：通过业务数据分析，推动多部门协作进行业务新策略落地、执行，监测新策略的运行情况和重点指标，且持续完善打磨业务策略
【能力要求】
1. 善于深度思考问题，有较强的分析和抓住问题本质能力，能够将战略思考和业务分析深度结合
2. 有亲和力，兼具推动和执行能力，能够协调多业务部门合作，推动战略方向和业务目标发展，解决问题并实际落地
3. 有财务、FDD等背景为佳。CPA考试通过/部分科目通过优先