岗位职责： 1.协助收集核算工资的相关数据 2.协助处理员工社保、住房公积金相关事务，以及跟进福利体系相应问题 3.协助招募工作，候选人搜寻以及面试跟进 4.其他与人事相关的工作 岗位要求： 1.本科以上学历，人力资源相关专业优先 2.有大型零售或服装行业公司实习经验优先 3.了解国家人事政策，薪酬和社保福利管理流程 4.熟练使用OFFICE，对EXCEL操作及相关函数公式运用熟悉 5.具有良好的职业道德素养，仔细认真，稳重，守秘