华为人事专员
7-9K
华为人事专员 7-9K
深圳
大专
1-3年
发布于 6月29日
职位亮点
周末双休、扁平化管理、有独立项目机会、技术前沿、地铁周边、大牛导师
职位描述
人事人力资源管理
一、 按照既定流程独立交付,准确完成日常业务例行工作:
1、 对接部门各层HRBP及主管、HRD,详细了解客户诉求,给出SSC专业解决方案并端到端落实执行;
2、 根据劳动合同/离职业务 各环节启动并收集处理数据,整理数据及跟催等相关工作;
3、 按照SLA跟踪及各环节完成进展,及时识别风险并将结果转给相应人员,跟进闭环;
4、及时响应各层级HRBP或员工相关问询,有首问责任制精神;
二、对口部门相关运营工作:
1、 收集到的诉求或声音,根据业务特点进行思考,具体良好的优化改进意识;
2、 通过对业务的认知及流程环节,能对实操过程中提出改进建议;
3、 通过简报或周报及数据统计,分析,为部门提供专业的分析报告;
岗位要求:
【学历】本科及以上   如:人力资源、法学、公共/工商管理优先;
【经验】有1年以上人事行政方面的工作经验
【技能】能够熟练运用EXCEL、PPT等办公软件,熟悉电脑应用系统,EXCEL处理能力强,熟悉相关匹配函数;
【软能力】具有良好的学习、沟通能力,抗压能力强;能与人员进行较深入的沟通,善于独立思考,踏实认真;能够在日常工作中识别问题、分析问题及提出建议;主动性及服务态度好、工作改进意识强;
【语言】英文4级或以上,日常交流顺畅者优先;主动性及服务态度好、工作改进意识强
工作地址
深圳市龙岗区华为坂田基地