工作职责:1. 参与公司 HR 产品的需求收集与分析、产品设计、产品策略制定、产品流程优化等工作；2. 与设计、业务、技术等部门协同，推动产品优化与迭代，对上线后结果进行效果分析；3. 通过数据分析、竞争调研、客户调研等多种手段，团队协作达成产品目标；4. 时刻关注和了解市场动态，关注竞品情况，可以进行对标和类比分析 。工作要求:1、24届及以后毕业的同学，至少实习3个月，可全勤；2、具备较强的需求挖掘、数据分析及应用和创新能力；3、优秀的逻辑性与结构性思维，优秀的业务感知力，学习能力强；4、掌握Sketch、Axure、Visio、PS等产品经理常用工具，具有一定数据分析基础能力；5、沟通能力强，抗压能力强，对工作有责任心，具有良好的团队合作能力