工作职责：（22届南京） 1，协助HR部门的社招，校招工作，如简历筛选，面试邀约等。 2，招聘信息发布，简历搜索、筛选、推荐等。 3，入职材料准备、入职指引。 4，培训和企业文化活动协助。 5，部分行政工作。 6，部门安排的其他工作。 岗位要求： 1,  2022届硕士应届生，每周可实习4天以上。 2，具备良好的沟通技巧。 3，熟练使用office办公软件，有研发类型企业招聘经验者优先。 4，具有良好的团队合作意识和学习能力。 5，实习合格可以毕业后转正。