一、岗位职责： 1、负责公司日常办公类用品采购申请、管理，物业及其他管理类费用支付及报销，项目发票的系统维护； 2、负责公司考勤系统的管理、人事假勤收集及月报制作； 3、负责面试邀约、接待和客户接; 4、负责公司档案系统的日常管理、材料归档； 5、协助公司各类活动的设计、组织和开展，做好活动素材的整理； 6、领导临时安排的工作。 二、任职要求： 1、本科在读，行政、文秘、人事相关专业优先； 2、个人形象良好，具有优秀的沟通能力和情商； 3、擅长word、ppt、excel，如擅长AI、PS或者视频剪辑技能可优先考虑； 4、每周实习时间不少于3天，能实习6个月以上优先考虑（优秀者具有留用机会）。