岗位职责： 一.人事系统运维 1. SAP系统的账号的开关，添加，延期，状态跟进反馈； 2. 系统账号的异常处理，提交异常工单信息到Global解决； 二.日常数据整理 1. 每月整合数据，会使用sum, VLOOKUP等基本公式即可； 2. Global异常数据处理，在大批量的数据中筛选有效和异常数据； 3. 日常SOP，系统使用指南的更新 三.负责审核员工每月日常差旅报销及商业保险报销 四.其他日常工作 岗位要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理相关专业尤佳； 2. 有良好书面/口头表达能力、亲和力和服务意识，沟通领悟能力强； 3. 熟练使用excel等办公软件,具备一定数据处理能力。 4. 英语读写熟练