广发基金管理有限公司
人力资源实习生
岗位职责：
1. 协助进行组织效率、胜任力模型、行业分析等相关研究工作；
2. 辅助绩效考核、招聘等相关工作。
岗位要求：
1. 硕士及以上学位，HR相关专业，组织行为、心理学、管理类专业；
2. 每周可实习3天，至少实习2个月，能长期实习者优先考虑；
3. 对信息搜集、数据分析、文字撰写能力有较高要求；
4. 熟练运用EXCEL、PPT；
5. 实习地点：广州。
请将简历发送至gfjj_hr@gffunds.com.cn，邮件主题为：姓名+年级+学校+专业+一周几天。