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还在下载word简历模板?醒醒吧,超级简历这样写

2019-2-19 17:34:00

回忆/想像一下:当你希望找到一份新工作,需要投递简历时,你会怎么做?

如果我没猜错,接下来的事情应该是这样的:

让我们假设word转化成pdf的过程是顺利的,你具有精湛的word排版技能且没有选择困难以及撰写过程顺利,那么恭喜你,经历以上五步你几乎可以在四个小时之内完成一份HR眼中勉强成型但是粗糙的简历了!

醒醒吧,让HR一见倾心的超级简历不是这么写的,下面是一些经验Tips。


一、万变不离其宗,简历的核心是内容


“内容为王”的规则是招聘选拔领域亘古不变的选择,简历的核心是内容,HR在简历筛选中选的人和他的经验技能。

千万不要让花哨的模板抢了内容的光彩,甚至是完全挤压了内容的表达——大块的色块、空白、图案填充都是没有必要的。HR不会因为你的简历上有柱形图就认为你有着数据分析能力,用它的位置去描述你的具体相关工作才是有效的。

回忆下刚才的简历撰写过程,虽然用了整整四个小时,但只有25%的时间在进行内容撰写,25%的时间分配,凭什么引起HR100%的注意?


二、酒香也怕巷子深,罗列不等于表达


好的简历不仅仅是写出内容的文字,还需要把内容有效地表达出来。但是请注意,有效的表达不是写得越多越好。


1、内容完备


内容完备是简历最基本的要求。教育经历、工作经历、获奖经历、组织经历...处于不同阶段的人群在撰写简历时需要的模块是不同的。学生需要更重视教育和实习经历,而对于社会人士来说。工作经历要重要得多。

至于每种什么要写什么样得模块,不要纠结啦,超级简历已经给你准备好了,直接登陆免费创建吧~


2、信息有效


信息摆在简历上和信息有效地传递到HR那里是两码事。写简历大忌自我陶醉,写一堆没有具体信息的内容在简历上对于HR来说简直是人间炼狱。哪些职位重视数据,哪些职位重视经历,哪些职位重视技能,简历千万种,“对口”第一条。

为了让你的简历更有效,超级简历为你准备了双重保险:

(2)写完简历后的智能检查。超级简历会根据你的简历填写情况,针对性地给出建议。

除此之外,超级简历还会提供给大家专业导师的简历辅导,真正的一对一个性辅导,欢迎有需要的朋友们自主探索。


3、排版清晰

花哨的简历不会让你显得特别,再者,在网上下载的简历模板们往往只能让你得到千篇一律的花哨。排版的目的是为了信息更有效地传递——顺畅的阅读顺序以及减少其他图形干扰。不要让HR思考“从何读起?”。一千份左图和一千份右图,如果你是HR,你选哪种?

不要再在排版上做那些无用功了,超级简历采取填写式的简历制作逻辑,你只需要专注于内容,至于排版,就交给专业的排版工具来做吧~(还有超好用的一页纸功能,不试不知道,一试吓一跳,你值得拥有!)


三、清醒一点,想想你要表达的是什么?


简历是HR对应聘者的第一印象。下面是更具体一点的说明:

1、简历内容代表个人经历和能力——是否于专业相关,技能是否匹配

2、简历组织逻辑代表个人逻辑——简历是否按照时间顺序/相关顺序排列个人经历。

2、简历整体印象代表个人行事风格——专业高效or平庸碌碌or浮躁粗心


清醒一点吧,让你四个小时写出来的简历真正值得四个小时,简单地登陆超级简历:真正做到“内容有指导,排序自动化,排版超专业”,写出你的超级简历!另外还有专业邮箱一键投递帮你拿到心仪offer!




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