导师辅导大厂 HR · 业务负责人 1V1

让招过上千人的 HR,
亲手改你的简历。

  • 好经历写不出结果,6 秒就被跳过
  • 3 天出初稿,改到能过初筛

没有简历也没关系,导师会帮你:

  • 从零梳理一次访谈,把你做过的事挖出来
  • 写成结果每段经历都有数字和产出
  • 对准岗位按目标岗位排顺序、选重点

1V1真实导师辅导
从招聘方视角看简历

导师来自

字节跳动 阿里巴巴 腾讯 百度 华为 小米 快手 哔哩哔哩

你卡在哪,导师就从哪帮你改

01 / 06

双非、零实习,
简历写不满半页

把课程项目、比赛、兼职挖出来,写成有数字的硬经历。

两种帮法,按你卡住的地方选

简历代写

导师亲手改,
不是 AI 套模板

查看价格/ 份

  • 大厂 HR 主笔按真实招聘标准改每一句
  • 先访谈,再动笔1v1 挖出你没写进去的经历
  • 交付终稿,含 2 轮修改具体时间按订单约定
适合应届跳槽转行没有简历

初稿不满意可退

行家深聊

在职业内人,
匿名跟你说真话

查看价格/ 60 分钟

  • 真招过人的业内人大厂业务负责人、HRD
  • 匿名沟通行家昵称进群,不加私信
  • 带走行动计划纪要 + 结论 + 3 步计划
适合转行选 Offer终面晋升

可按 30 分钟加时

资深 HRD & 大厂业务负责人

挑一位你信得过的,下单时直接带上 TA

该行业导师正在入驻

服务前后,差在哪

同一份简历,改前 vs 导师改后

改前62分 · 初筛风险高

张同学

电话:138 **** 0000 | 求职意向:B 端产品经理

个人总结

  • 4 年 C 端用户运营经验,做过拉新、促活、留存和会员全链路,日常对接产品、研发、设计团队,熟悉需求从提出到上线复盘的流程。
  • 具备优秀的数据分析能力和沟通协调能力,学习能力强,抗压能力强,有良好的团队合作精神。空话

工作经历

某互联网公司 · 高级用户运营 · 会员运营部2022.03 - 至今
  • 负责用户增长活动的策划与执行,协调设计、研发和渠道资源推进落地,并跟进活动数据。只写职责
  • 负责社群和私域用户运营,搭建 50+ 个用户群,制定日常内容排期和活动 SOP,沉淀用户分层运营方法。
  • 参与会员体系搭建,配合产品经理完成需求梳理和上线,负责上线后的运营推广工作。角色模糊
  • 对接产品、研发和设计团队,收集用户反馈并整理成需求,推动 10+ 个体验问题上线修复。

项目经历

会员成长体系 0–1 · 项目负责人2023.05 - 2023.11
  • 访谈 30 位高价值用户,梳理出 4 类核心诉求,据此设计会员等级、成长任务和积分兑换规则。
  • 上线后按周复盘等级分布和任务完成率,调整 3 轮权益配置,会员月活提升 22%。

教育经历

XX 大学 · 市场营销 · 本科2014.09 - 2018.06
  • GPA 3.6/4.0,主修消费者行为学、市场调研、统计学,辅修计算机科学与技术。

技能

  • Excel · SQL · Python · Axure · Figma · Tableau · XMind · Visio · PS堆砌

HR 6 秒后:看不出做成了什么

导师改后89分 · 可以投递

张同学

电话:138 **** 0000 | 求职意向:B 端产品经理

个人总结

  • 4 年 C 端用户运营经验,做过拉新、促活、留存和会员全链路,日常对接产品、研发、设计团队,熟悉需求从提出到上线复盘的流程。
  • 用 SQL 搭过活动看板,活动决策从 2 天缩到半天;独立做过会员体系 0–1,懂业务也能写需求文档。换成事实

工作经历

某互联网公司 · 高级用户运营 · 会员运营部2022.03 - 至今
  • 主导 3 场拉新活动,从选题、渠道到落地全程负责,新增注册 12 万、获客成本降 38%。补结果
  • 负责社群和私域用户运营,搭建 50+ 个用户群,制定日常内容排期和活动 SOP,沉淀用户分层运营方法。
  • 独立搭建会员等级与积分体系,写需求文档、协调产研 6 人上线,上线 30 日复购 +18%。讲清角色
  • 对接产品、研发和设计团队,收集用户反馈并整理成需求,推动 10+ 个体验问题上线修复。

项目经历

会员成长体系 0–1 · 项目负责人2023.05 - 2023.11
  • 访谈 30 位高价值用户,梳理出 4 类核心诉求,据此设计会员等级、成长任务和积分兑换规则。
  • 上线后按周复盘等级分布和任务完成率,调整 3 轮权益配置,会员月活提升 22%。

教育经历

XX 大学 · 市场营销 · 本科2014.09 - 2018.06
  • GPA 3.6/4.0,主修消费者行为学、市场调研、统计学,辅修计算机科学与技术。

技能

  • SQL(熟练)· Excel(熟练)· Axure(熟练)· Python(会用);英语六级、NPDP 认证标熟练度

HR 6 秒后:主导拉新,有结果,约面

示例内容

下单之后,你只需要等

  1. 1今天下单

    导师已匹配,可以换

  2. 2今天确认资料

    简历与优化方向,可修改也可跳过

  3. 3服务群1 对 1 访谈

    问出你的经历和结果

  4. 4访谈后导师修改

    结合目标岗位和访谈内容,重写经历、突出成果

  5. 5初稿后持续沟通

    你提意见,导师再改,含 2 轮修改

  6. 6按约定交付终稿

    Word / PDF,直接投递