岗位职责： 1、负责公司人才招聘工作，对接业务需求，完善岗位JD，通过各种招聘渠道进行人员招募选拔，对招聘结果负责。 2、负责办公室员工入离职手续办理，确保交接到位；及社保公积金各项事宜的办理，如新员工参保、社保公积金增减员操作等； 3、负责办公室办公环境、办公设备等管理工作，部分办公用品及零食饮料等采购工作； 6、组织业务会议、团建活动及公司其他庆典； 7、领导安排的其他工作 任职要求： 1、统招本科以上学历，人力资源管理类专业优先； 2、熟练使用office办公软件，精通excel的使用； 3、性格开朗，具备良好的沟通能力和亲和力； 4、有责任心，主动性强，能够积极推动各项工作开展。