建行账单分期+新人保底5000+五险一金
15-20K
建行账单分期+新人保底5000+五险一金 15-20K
深圳
学历不限
经验不限
发布于 2月26日 BOSS直聘
职位描述
销售经验电话销售经验五险一金提供住宿办公室坐班
建设银行账分岗位优势:培训4天即可上线。新人当天开单率100%,不存在新人挂蛋情况,单通营销平均时长3分钟,无过多产介与温馨提示,无系统核身项只需口头与客户核身即可。
该项目80%的同事都有从事过平安和中信电销经验的人,懂得都懂~
客户资源都是打全国的总行数据,不像其他同行公司只能打广东省或深圳的数据名单,项目成立两年多了,稳定~
现在的账单分期不是一般的好做,客户消费刷了信用卡,不想一次性还款,都会办理分期减少压力,客户资源亿级存量,银行几亿多位信用卡持卡用户!
【工作内容】:入职有银行工号,银行官方955客服号码外呼,给优质的客户办理分期账单分期服务(大部分人就是不喜欢一次性还完款,搞分期可以减轻还款压力)给自己一次赚钱的机会,就看你来不来
工作时间:早九晚六,月休五天
【薪资待遇】:试用期3个月,享受保底5k,(新人两个月业绩工资低于5k,按照5k发放)超出则就高发放
转正后:综合薪资7k—2w不等,上不封顶
激励:根据项目整体成效,不定期推出奖金激励方案。
五险一金,带薪年假,9.5鸿联日司庆,节假日发放礼品,距离远的话,可以提供住宿
常规性下午茶,每月生日会、清远漂流、惠州双月湾海边篝火烧烤民宿团建。
【任职要求】:18-39周岁,学历中专/高中及以上,没有法人身份和营业执照,没有征信要求
岗位晋升:(全国50个城市的鸿联其他项目分职场可申请任意项目调岗)
一线员工—培训讲师—培训主管(享受当老师培训新员工的成就感)
一线员工—质检专员—质检主管(享受安稳无压力的工作)
一线员工—运营班长—运营主管—项目经理(享受带团队的成就感)
工作地址
深圳福田区深福保科技园福保科技园A座
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