岗位职责： 1.完成人力资源类行政事务，包括福利、劳动合同等工作处理； 2.协助完成招聘工作,包括当年度校招工作和社会招聘工作； 3.负责中信证券校招的工作，可完整、透明体验证券公司校招过程； 4.协助完成培训、绩效考核等工作； 5.负责部门日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作。 6.配合上级做好行政人事方面的工作。 职责要求： 1.专业不限，对券商有了解的优先； 2.做事积极主动，善于思考，行事细致认真，有责任心； 3.熟悉Office、Excel（vlookup、hlookup、透视函数）、PPT； 4.实习表现好的人员，可优先参加校园招聘并择优留用。