一、薪资福利：
薪资福利：试用期15000元/月，试用期六个月（优秀者可提前），入职即缴纳五险一金
晋升渠道：店长（见习）-区域经理-城市总监
二、岗位职责
1、负责门店的日常运营管理，如了解用户需求，处理会员投诉，解答客户问题；提出改进意见及建议，提升场地服务水平，并能够帮助门店提高私教新人转化率；
2、配合公司市场营销活动，推进活动的宣传与执行，协助完成门店经营业绩；
3、协助店长管理门店员工的培训工作，辅导教练工作开展、并根据门店发展辅助店长制定考核计划，建立门店人才发展梯队，保障门店的良性运营；
4、完成店长交代的其他工作。
三、任职资格
1、本科及以上学历，教育、汽车、房地产相关行业优先，具有管理和销售经验，具备团队管理经验；
2、热爱健身行业，希望在健身行业崭露头角，有所建树；
3、在销售技巧、管理思维、门店运营等方面有自己独到的见解与丰富经验；