岗位职责：
1.司机注册认证，订单配对；
2.负责城市司机的日常管理，完成注册司机的培训认证等工作，减少司机流失；
3.严格按照公司要求和运营SOP执行，确保司机运力保质保量的供给；
4.按照SOP张贴形象车贴；
5.负责运营数据的手机、录入、统计、分析。
任职要求：
1、大专及以上学历，有营销类工作经验优先考虑；
2、有物流行业、服务行业经验，思维活跃，有较好的沟通、谈判能力；
3、有良好的团队合作精神和较强的执行能力。
福利待遇：
1、外企背景，富有竞争力的底薪，多元化的发展渠道；
2、完善的福利待遇，入职缴纳五险一金；
3、下午茶、团建、生日会等活动；
4、年轻的团队，良好的组织氛围，一经录用，将会有广阔的发展空间！
我们期待一个有自信，有能力的你，加入我们的团队！