一、工作职责：
1、负责分行APP用户推广并激活用户
2、完成公司日常基本任务指标
3、建立健全客户档案并长期维系客情关系
二、岗位要求
1、半年以上销售经验
2、学习能力，抗压能力，适应能力强
3、有地推或者信用卡相关经验优先考虑
4、能力突出者可放宽学历要求
三、薪酬福利
底薪+业绩提成+分润奖金（平均年薪120000--250000万，上不封顶），以及每季度的底薪调级及年终奖
四、福利
缴纳五险一金、体检服务、定期团建活动及旅游、生日会等
五、晋升空间：集团新业务，全国扩展，管理岗不空降，全是内部晋升。
补充说明:
1.公司可以保证在这里付出和回报一定成正比，团队平均工资1.2万以上，试岗入职都有专业师傅进行一对一带教辅导，小白也能轻松上手成为销售精英。
2.本团队属于精英团队，在这里不仅可以得到高收入回报和遇到很多优秀的伙伴，还可以让你得到能力的锻炼和提升，真正让你掌握销售这门技能，不需要你现在就很优秀，我们想要把你变得更优秀。
3.不用每天到公司打卡，工作时间弹性自由，可调连休。
4.同薪同酬无区域差异，真的可以做到2，3，  4，5线城市拿到一线北上广的工资。
以下人员勿扰:
1，没有赚钱欲望，月薪1.2万都嫌高的勿扰。
2.目标感不强得过且过的勿扰。
3.不认可金融，不认可行业及公司产品的勿扰。