可转正实习、弹性工作、下午茶、生日福利、餐补、房补、周末双休、全勤奖

岗位职责：
1、维护和拓展公司招聘渠道，协助招聘工作；
2、根据岗位需求进行简历开源、候选人沟通、邀约面试、面试接待等日常招聘工作；
3、根据JD筛选、推荐简历，协调面试官以及候选人沟通；
4、负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程；
5、配合公司其他各项工作的开展。
岗位基本需求
1、本科及以上学历的在校生，2022年及以后毕业优先；
2、责任心强，执行力强，有较强的沟通协调能力和团队协作精神；
3、具有良好的沟通能力，自驱力强，良好的执行力；
4、有一定数据分析能力且熟练使用办公软件优先；
5、实习至少4个月，每周至少4天，能够全勤、尽快入职者优先。