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民企 农业 收录 2026.04.25

安佑集团2026年校园招聘

安佑集团2026年校园招聘

安佑集团作为国家级高新技术企业,年营业额超100亿元,现启动2026年校园招聘,提供双通道职业发展路径及完善的六险一金、免费食宿等福利体系。

所属企业 安佑集团
工作地点 太仓市
截止时间 2026-09-03
学历要求 本科
研发技术 营销服务 供应链管理 海外储备 农业 饲料 研发 营销

招聘公告与岗位信息

关于安佑集团

安佑生物科技集团股份有限公司是国家级高新技术企业,以饲料研发与生产为核心业务。年营业额超100亿元,拥有130+项专利,40+个生产基地,员工总数3000+人,其中博硕技术团队130+人,行业排名全国第16位。

招聘对象

  • 2026届海内外高校毕业生(毕业时间为2026年1月—2026年12月)

  • 2024–2025届毕业生(择优录取)

📍 工作地点

  • 国内:全国26个省市(总部位于江苏省苏州市太仓市)

  • 海外:越南、菲律宾、保加利亚(筹建中)、乌兹别克斯坦(筹建中)等

研发技术岗

  • 低碳研究所负责人(博士)

  • 饲料检测分析师

  • 配方助理(猪/禽/水产/反刍方向)

  • 研发专员(动物营养、副产品方向)

营销服务岗

  • 产品经理

  • 市场专员

  • 技术服务工程师

  • 销售工程师

供应链管理岗

  • 采购专员

  • 品管专员

  • 机械/电气工程师

  • 生产管理专员

海外储备岗

  • 配方/品管岗

  • 营销/技术岗

海外岗位特别福利

  • 薪酬为国内同职级1.5–2倍
  • 提供双向探亲福利(本人回国/亲属出国)
  • 外派期满后享有更广阔的职业发展通道

管理线(干部培养体系)

  • 领航计划:高层管理者

  • 远航计划:中层骨干

  • 启航计划:基层管理者

技术线(专家发展体系)

  • 技术专家 → 高级工程师 → 工程师 → 助理工程师 → 专员

  • 配套:技术专项培训、专业技术认证、任职资格评定、岗位能力发展路径

新力量训练营

专为应届生打造的融入式成长计划,助力快速适应企业文化与岗位要求。

✨ 福利待遇

  • 基础保障:六险一金、带薪年假、法定节假日、年度体检

  • 生活关怀:免费食宿、节日福利、通讯补贴、团建拓展

  • 成长支持:带薪培训、在职学历深造津贴、员工子女高考奖学金

  • 人文关爱:员工关爱基金、婚育礼金、地方政府人才政策补贴申报协助

🗂️ 招聘流程

  1. 投递简历

  2. 参加宣讲会 / 双选会

  3. 简历筛选

  4. 线上 / 线下面试

  5. 发放Offer

  6. 签约三方协议

  7. 入职报道

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

招聘规模:87个岗位

关联岗位

研发技术岗

包含低碳研究所负责人(博士)、饲料检测分析师、配方助理(猪/禽/水产/反刍方向)、研发专员(动物营养、副产品方向)。

营销服务岗

包含产品经理、市场专员、技术服务工程师、销售工程师。

供应链管理岗

包含采购专员、品管专员、机械/电气工程师、生产管理专员。

海外储备岗

包含配方/品管岗、营销/技术岗,提供1.5-2倍国内同职级薪酬及双向探亲福利。

招聘流程

未知时间
投递简历

通过官网或宣讲会渠道提交简历。

未知时间
参加宣讲会/双选会

参与线下或线上宣讲活动。

未知时间
简历筛选

HR对简历进行初步筛选。

未知时间
线上/线下面试

进行多轮面试考核。

未知时间
发放Offer

通过面试后发放录用通知。

未知时间
签约三方协议

与学校、企业签订三方协议。

未知时间
入职报道

正式办理入职手续。

投递建议

关注海外岗位机会

海外岗位(越南、菲律宾等)提供1.5-2倍薪酬及双向探亲福利,适合愿意接受外派挑战的求职者,建议重点准备。

明确专业与岗位匹配

研发岗明确要求动物营养、副产品等方向,营销岗侧重技术服务,请根据专业背景精准投递,避免海投。

把握校招时间节点

本次招聘面向2026届及2024-2025届毕业生,需尽快通过官网或宣讲会投递简历,流程包含简历筛选与多轮面试。

常见问题 FAQ

安佑集团的在招公司数: 33:2026届及2024-2025届毕业生是否都可以申请?

可以。本次校招主要面向2026届海内外高校毕业生(毕业时间为2026年1月—2026年12月),同时也择优录取2024–2025届毕业生。

安佑集团的在招公司数: 33:海外岗位的薪酬和福利有哪些具体优势?

海外岗位薪酬为国内同职级的1.5–2倍。此外,公司提供双向探亲福利(本人回国或亲属出国),外派期满后享有更广阔的职业发展通道与晋升机会。

安佑集团的在招公司数: 33:公司为新员工提供哪些职业发展路径?

公司提供双通道职业发展路径:管理线(领航、远航、启航计划)和技术线(技术专家至专员的晋升体系)。此外,还有专为应届生打造的“新力量训练营”助力快速融入。

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