电科东信26春招

电科东信2026届校园招聘公告

主办单位：中电科东方通信集团有限公司（中国电子科技集团有限公司二级成员单位）

招聘对象：2026届应届硕士、博士毕业生

启动时间：2025年9月起全面开展线下宣讲与线上招聘

🏢 一、公司简介

中电科东方通信集团有限公司（简称“电科东信”），成立于1958年，是中国电子科技集团有限公司（CETC）旗下核心二级成员单位。

• 产业布局：覆盖长三角、京津冀、粤港澳大湾区，并在“一带一路”沿线国家和地区建有产业基地。

• 创新平台：拥有国家级企业技术中心、国家地方联合工程研究中心、企业博士后科研工作站。

• 制造能力：工信部首批认定的智能制造试点示范企业，建有6个与国际接轨的现代化高科技产业基地。

• 主营业务：以信息通信、智能科技、数字安全为核心，以智能制造和资产经营为支撑，面向政府及公共安全、电信、金融、交通、能源、军队等关键行业，提供安全可靠的数字化、网络化、智能化产品、解决方案及服务。

• 资本实力：控股24家子公司，控股2家A股上市公司——东方通（300379.SZ）、东信和平（002017.SZ）。

1. 招聘类别

• 研发类

• 技术类

2. 需求专业（不限于以下方向）

📍 3. 工作地点

• 杭州（总部）

• 珠海

• 北京

1. 基础保障

• 五险一金（按最高比例缴纳）

• 员工宿舍 / 住房补贴

• 带薪年假 + 法定节假日

• 定期健康体检

• 交通补助、通讯补助、高温补贴

2. 关怀激励

• 节日福利（春节/中秋/端午等）

• 生日礼券 & 文体活动经费

• 员工团建基金

• 绩效奖金 + 项目奖励

3. 人才专项支持（地方政府联动政策）

🚀 四、培养与发展机制

• 双通道晋升体系：技术序列（工程师→高级工程师→首席专家）与管理序列并行发展。

• 青藜/青云/青蓝计划：分层分类人才培养工程，覆盖战略科学家、理论提升、青年骨干。

• 导师制+轮岗制：入职即配备资深导师，支持跨部门、跨领域项目实践。

• 创新支持平台：参与国家重大工程、前沿课题研发；享有创新基金、技术竞赛、学术交流等资源。

• 持续赋能体系：定制化培训课程、外部研修机会、国内外技术峰会参与资格。

📝 五、招聘流程

1. 简历投递（即日起开放）

2. 简历初筛

3. 专业面试（含技术面、综合面）

4. 录用通知发放

5. 签约洽谈 & 入职准备

⏰ 温馨提示：建议尽早投递，部分岗位将根据简历质量提前发起面试邀约。

📍 六、全国高校宣讲行程（2025年秋季）

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

• 邮件命名格式：姓名 + 学校 + 学历 + 意向工作地

• 示例：张三_浙江大学_硕士_杭州

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✅ 本公告最终解释权归中电科东方通信集团有限公司人力资源部所有。