重庆移动27秋招

网申自2026年9月起开放投递，简历截止时间为2026年10月9日24:00前，需要在此之前完成提交。笔试安排在2026年10月24日，以中国移动集团统一通知为准。面试预计在2026年11月分批开展，录用签约在面试通过后陆续启动。建议在9月内完成投递，为可能的材料补充和集团统一笔试通知留出缓冲时间。

国内高校要求为2026年9月—2027年8月毕业的本科及以上学历应届毕业生。境外高校要求毕业时间同样为2026年9月—2027年8月，且属于初次就业的留学生。留学生须在2027年8月31日前取得教育部留学服务中心认证的学历（学位）证书。不符合毕业时间区间的同学，本批次投递可能无法通过简历筛选。

岗位面向IT/DT/CT融合方向，重点招募计算机科学与技术、软件工程、物联网工程、电子工程/电子科学与技术、大数据应用、信息工程、人工智能、机器人工程、通信工程等专业。除此之外，其他理工类、数理基础扎实的相关专业也欢迎投递。建议在简历中把课程、项目与上述方向做明确对应，技术类岗位后续还会持续更新，可关注官方招聘门户的职位详情。

工作地点覆盖重庆市全域，既包括主城区（如渝中、江北、南岸、渝北、沙坪坝等），也包括一级区域、二级区域、三级区域（含区县分公司）。也就是说，投递时需要考虑自己是否接受主城区以外、含区县分公司的工作安排。如果对具体区域有明确偏好，建议在投递前先确认自己的接受范围，避免后续在面试或签约环节产生分歧。

薪酬激励方面包括13薪、年终奖、总经理特别奖、项目奖、提成奖、劳动竞赛奖、优秀员工奖等。保障方面为九险两金，含补充医疗保险和企业年金。关怀类福利包括通信补贴、交通补贴、防暑降温费、职工食堂、清凉饮料、年度健康体检、劳动保护用品、节日慰问、带薪年假等。上述内容为公告明确列出的部分，具体发放标准以入职时的公司制度为准。