华润新能源26秋招

项目简介

华润新能源26秋招为2026年秋季校园招聘批次，本批共开放5个岗位，涵盖职能管理类与技术研究院方向，学历要求为硕士及以上，工作地点为东莞市、深圳市。

🎯 招聘岗位

党建管理岗

• 负责落实中央以及集团、控股党委重大决策部署，组织党委理论学习中心组学习。

• 负责党组织建设规划、党员发展教育、党费收缴管理及党务信息维护。

• 负责员工思想政治工作及党的宣传、意识形态与精神文明建设。

• 负责党建会议筹备、文件草拟、工作总结与讲话稿起草。

• 负责企业文化组织机构组建及企业文化传播落地。

电力交易算法工程师

• 参与电力交易算法模型研发与工程化落地，聚焦电价预测、负荷预测、新能源出力预测、交易策略优化等方向。

• 负责算法需求分析、技术路线选型与研发方案设计。

• 负责算法封装、模型效果评估、系统部署及工程化落地。

• 跟踪人工智能技术在电力交易决策中的前沿应用，开展AI智能体场景化探索。

新能源技术监督工程师（光伏方向）

• 负责光伏电站系统、设备方案的技术审核与监督。

• 开展光伏资源、发电量仿真及系统方案复核校核。

• 跟踪存量光伏电站运行数据，审核性能提升、技改优化方案。

• 牵头电站发电异常、设备故障等问题复盘，监督整改落地。

风光储调控算法工程师

• 负责储能充放电控制策略算法研发、仿真与迭代。

• 参与调控系统架构设计、核心模块开发与算法集成及现场部署运维。

• 构建可配置的调控策略库，适配各省差异化规则。

• 参与科研项目申报与实施，撰写专利及学术论文。

数字化开发工程师（算法研发）

• 负责视觉算法（图像检测与分类、异常行为分析、缺陷检测等）研发与优化。

• 负责时序数据分析算法（设备异响诊断、数据预测）及多模态融合算法研发。

• 负责模型轻量化、部署与集成、API设计与容器化部署。

• 负责数据策略制定、数据自动化处理工具开发与数据集构建维护。

培养与发展

技术研究院岗位提供双导师制培养，入职后配备经验资深、业务过硬的双导师，量身制定三年培养方案。员工可参与丰富多彩的培训与实践活动，并可参与正高级工程师等牵头的重大科研项目。

投递提示

• 党建管理岗截止时间为2027-09-30，其余技术类岗位截止时间为2027-09-15。

• 本批岗位均要求硕士及以上学历，部分技术岗位博士优先，投递前请确认专业与学历匹配。

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