南网数字集团2027届校园招聘提前批

🏢 企业简介

南方电网数字电网集团有限公司（以下简称“南网数字集团”）是南方电网公司的全资子公司，其控股子公司南网数研院于2025年11月18日成功在深交所创业板上市。南网数字集团连续5年获评国资委“科改”标杆企业，入选国资委首批世界一流专业领军企业，多家所属单位获批工信部专精特新“小巨人”企业。

南网数字集团以数字电网、数字运营、数字服务及数字产业为四大核心业务，负责人工智能平台、算力、模型及场景应用建设，数据业务拓展，数字电网基础设施升级，数字基础技术平台和业务平台建设，物联操作系统及硬件终端研发推广，保障南方电网网络安全、以数字技术支撑南方电网公司构建新型电力系统，是南方电网公司贯彻落实国家数字中国、网络强国、大数据战略等重大战略部署的实施主体，是南方电网公司数字化转型战略支援部队和数字电网建设主力军。

🏆 企业荣誉

• 国际领先技术成果79项

• 发布数字电网领域国际、国家和行业标准221项

• 获中国专利金奖等省部级以上奖励130余项

• 累计承担国家级、省部级项目70项

• 发布国内首个电力物联操作系统——电鸿，服务未来新型电力系统大规模物联网设备接入和运行维护

• 自主研发电力行业人工智能创新平台、首个电力行业自主研发电力大模型“大瓦特”，基本形成面向电力行业上下游生态的人工智能体系化服务能力

• 自主研发电力专用芯片“伏羲”获评2021年度央企“十大国之重器”

🎯 招聘岗位

招聘岗位涵盖四大类业务：

“数研新星”人才计划

针对符合条件的优秀博士毕业生，我们将纳入“数研新星”人才计划，提供匹配能力的岗位、极具吸引力的薪酬（最高可达100万元）和量身定制的培养方案，用心挖掘每一位数字电网新星的潜力。

“博士后”人才计划

鼓励已获得博士学位（年限不超过3年）或博士论文答辩决议书的优秀博士研究生参与公司“博士后”人才计划，从事博士后研究工作。我们将提供匹配前沿方向的科研课题、具有竞争力的薪酬福利和全周期的成长支持，用心托举每一位博士后站上更高舞台。“博士后”人才计划与校园招聘可同步推进，通过任一渠道均可入职。

💰 薪酬待遇

• 提供具有市场竞争力的薪酬待遇，全链条、多维度激励体系

• 岗位工资、绩效工资、专项奖励、辅助工资（通讯补贴、节日补贴等）

• 中长期激励：岗位分红、项目收益分红、超额利润分享、股权跟投、科研团队周期奖励等

🎁 福利补贴

• 五险一金 + 企业年金计划、补充医疗保险、团体健康险

• 享受带薪年假、探亲假、婚假、产假等各类假期

• 定期员工体检、劳保用品、生日及节日慰问

🏠 后勤保障

• 配套文体活动中心，职工食堂、健身房一应俱全

• 乒乓球、羽毛球、足球、篮球、网球、瑜伽、摄影等多样文体活动全年开展

• 提供职工宿舍，切实减轻居住成本

基本范围要求

1. 属于国家招生计划范围内，在校期间为非在职的国内普通高等院校2027年毕业生，或国家教育主管部门承认的国(境)外相关院校(即国外或港澳台地区院校)毕业生。

2. 校园招聘毕业生就读期间及毕业后在国内无社保缴费记录，否则取消录用不予报到。

3. 招聘要求的学历学位、专业等，原则上为应聘者即将获得的最高学历及对应的专业。

学历要求

硕士研究生及以上学历。

素质要求

具有应聘岗位履职必备的身体条件，遵守国家法律法规，具有良好的思想品德和道德素质。

回避原则要求

夫妻关系、直系血亲关系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女）、三代以内旁系血亲（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻亲关系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶），不得同时在南网数字集团本部（包括南网数研院本部）或同一单位（含直属实施机构）工作，以及其他因工作关系原因须回避的。

📅 宣讲面试行程

• 行程城市：广州 -> 深圳 -> 天津 -> 北京 -> 西安 -> 成都 -> 重庆 -> 武汉 -> 合肥 -> 长沙 -> 上海 -> 杭州 -> 南京

• 时间：2026年9月

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