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法士特作为全球最大商用车变速箱科技研发与生产制造企业,连续23年经营指标国内第一,现启动2026年春季校园招聘。本次招聘涵盖微特电机研发、新能源商用车电机研发、国际销售、质量工程师及机械造型工等多个核心岗位,提供具有市场竞争力的薪酬及七险两金等完善福利。
法士特是全球最大的商用车变速箱科技研发与生产制造企业,各项经营指标连续23年名列国内行业第一,重型汽车变速器年产销量连续20年世界第一。作为陕西省属大型国有企业,公司拥有国家级企业技术中心、国家级工业设计中心、院士专家工作站及英国创新中心等创新平台。
核心业务方向:
汽车传动、汽车安全、工程机械
农业装备、新能源、智能制造
智能驾驶、高精齿轮
校园招聘: 2025年1月—2026年8月毕业的应届毕业生
社会招聘: 具有连续两年及以上相关工作经验的毕业生
本次招聘涵盖以下四大类岗位:
设计研发类
专业技术类
技术营销类
职能支持类
学历要求: 本科
经验要求: 2年及以上
核心职责: 挖掘客户需求,负责微特电机总体方案设计、电磁/强度/热分析,制定测试标准,优化性能与成本。
专业要求: 电气工程与智能控制、电机电器智能化、自动化、机械工程、系统科学与工程。
学历要求: 硕士(本科生需5年经验,研究生需3年经验)
核心职责: 负责新能源汽车电机电磁设计、总体方案设计,优化性能与成本,进行实验验证及供应商审核。
技能要求: 掌握PMSM/异步电机设计原理,熟练使用Ansys、Motor-CAD、JMAG等仿真软件。
学历要求: 本科
核心职责: 负责产品市场调研、海外客户开发维护、商务谈判及合同签订。
特殊要求: 需掌握英语、葡萄牙语或俄语,适应驻外及海外出差。
学历要求: 本科
核心职责: 主导质量目标制定,引导APQP流程,保障质量管理体系运行,进行质量数据统计分析。
技能要求: 熟悉IATF16949,掌握五大工具、8D等质量分析工具。
学历要求: 大专
核心职责: 负责模型成型、浇注控制、生产线运行维护及现场清洁。
技能要求: 熟知金属材料性能、铸造工艺及造型设备技术性能。
西安市: 总部(高新区科技产业园西部大道129号)
宝鸡市
咸阳市
福利待遇:
薪酬激励: 市场竞争性薪酬、绩效奖、项目奖、专项激励。
保障体系: 七险两金(含补充医疗保险、企业年金)。
生活关怀: 员工公寓、员工餐厅、员工活动中心、年度健康体检、法定节假日福利。
招聘流程:
网申:通过官方渠道投递简历
在线测评:完成能力与性格测试
简历筛选:匹配岗位需求
面试:多轮技术面试及综合面试
签署三方协议:确定录用意向
入职报到:正式办理入职
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
负责微特电机总体方案设计、电磁分析、强度与热分析及测试验证,需具备2年以上相关经验,工作地点西安。
负责新能源汽车电机电磁设计及总体方案设计,需掌握仿真软件及量产车型设计经验,硕士需3年以上经验,工作地点西安。
负责海外市场开发、商务谈判及产品销售,需掌握英语、葡萄牙语或俄语,接受驻外出差,工作地点西安。
负责APQP流程引导、质量体系运行及质量数据统计分析,需熟悉IATF16949及五大工具,工作地点宝鸡。
负责模型成型、浇注控制及生产线维护,需熟知铸造工艺及金属材料性能,工作地点宝鸡。
通过官方微信公众号或PC端官网投递简历
完成在线能力与性格测评
根据岗位要求筛选候选人
包含多轮技术面试及综合面试
确定录用意向并签署三方协议
正式办理入职手续
请务必通过“法士特招聘”微信公众号或官方校招专题页(fast.zhiye.com)投递,切勿轻信第三方机构,公司不收取任何费用。
电机研发岗明确要求硕士学历及3年以上经验(新能源岗)或本科2年经验(微特电机岗),应届生需重点关注质量工程师及造型工等校招专项岗位。
国际销售岗需接受驻外及海外出差,质量工程师需接受国内中短期出差,请结合个人意愿选择西安总部或宝鸡基地岗位。
包含。本次招聘分为校园招聘和社会招聘两类,校园招聘面向2025年1月至2026年8月毕业的应届毕业生,社会招聘则面向具有连续两年及以上相关工作经验的毕业生。具体岗位如微特电机研发工程师明确要求2年及以上经验,而质量工程师等岗位则面向应届毕业生。
微特电机研发工程师要求本科学历且具备2年及以上相关工作经验;新能源商用车电机研发工程师要求硕士学历且具备3年及以上相关工作经验(本科生需5年)。两者均需具备扎实的电机理论基础及仿真软件使用能力,且工作地点均在西安。
该岗位工作地点在西安,但要求应聘者具备英语、葡萄牙语或俄语的书写及交流能力,并需适应能力强,能接受驻外及海外中短期出差。专业背景要求车辆工程、机械、自动化或相关语言类专业。
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