吉利控股集团2026届春季校园招聘

2026吉利控股集团春季校园招聘

发布日期： 2026年4月3日

招聘主体： 浙江吉利控股集团有限公司

工作地点： 浙江·杭州市、浙江·宁波市

关于吉利数智化业务

吉利控股集团不止于技术，更聚焦于价值。我们致力于：

• 以数据驱动管理变革

• 以技术提升运营效能

• 深度融合AI与大数据

• 重塑战略决策、经营协同与资源整合

• 实现全链路数字化提效

在这里，你将参与集团数智化顶层设计，赋能吉利全球化运营体系，用技术撬动管理革新，与行业精英共创可持续未来。

人工智能算法岗

• 核心职责：运用LLM、MLLM、NLP、深度学习（DL）等AI前沿技术，赋能集团经营价值链各业务场景。

• 工作内容：将复杂业务问题转化为算法解决方案，完成模型训练、优化与工程化部署。

大数据开发岗

• 核心职责：负责大数据平台（Hadoop / Spark / Flink 等）的架构设计、核心开发与运维调优。

• 工作内容：保障平台高可用性与高性能，主导实时/离线数据管道与数据仓库建设，为下游系统提供高效数据服务。

技术研发岗

• 核心职责：聚焦前沿技术预研与系统级创新，攻克关键架构与核心技术难题。

• 工作内容：主导技术选型与方案设计，推动研究成果向产品化、规模化应用落地，平衡技术领先性与业务价值。

国内营销管培生（中后台方向）

• 岗位方向：用户运营、企划营销、公关传播、内容运营。

• 核心职责：参与集团核心主价值链业务跨系统轮岗，负责品牌策略制定、用户运营体系构建、市场调研与竞品分析，联动研发系统传递市场需求。

国内营销管培生（营销服务系统）

• 岗位方向：区域管理类、营销服支持类、产品技术类、公关传播类。

• 核心职责：参与集团国内市场品牌策略制定与落地执行，协助推进产品上市营销活动，协同售后部门优化用户体验。

国际法务管培生

• 工作地点：浙江·宁波市

• 核心职责：起草审核研发相关法律文件（NDA、技术合作备忘录等），参与招标与商务谈判合规监督，进行车机功能法律合规性分析，处理研发争议与纠纷。

• 任职要求：法律相关专业硕士及以上学历，通过国家法律职业资格考试者优先，具备出色的中英文沟通能力。

电商运营岗

• 工作地点：浙江·杭州市

• 核心职责：

• 协助优化渠道管理体系，管理战略大客户。

• 负责平台店铺及官方商城日常运营（商品上下架、视觉优化）。

• 整理销售与流量数据，协助选品测款、活动筹备与执行。

• 搭建基础数据监控体系，分析核心运营指标。

• 任职要求：2026届全日制本科及以上，专业不限，熟练使用Office软件，具备数据分析与文案能力。

学历与专业要求

通用素质要求

• 思想开放、积极主动、乐于接受挑战。

• 主动探索学习、钻研历练，在专业领域精耕细作。

• 具备目标导向、抗压能力、团队协作及独立判断力。

🌟 阶梯式周期培养

聚焦岗位核心技术能力，分阶段提升技术深度与广度，助力成长为领域专家。

🌟 多项目实战历练

覆盖AI、大数据、技术研发三大方向，提供跨业务域实践机会；深度参与集团核心项目，在真实场景中沉淀技术+业务双能力。

🌟 双导师带教机制

• CDO（首席数字官）+ 领域专家联合带教。

• 搭配分层进阶课程体系与成长评估机制。

• 以技术成长为根基，同步历练项目管理与协同领导力。

师兄师姐说

陈师姐｜中国科学院大学 博士｜人工智能算法岗

“加入吉利大家庭，可以与身边充满热忱的同路人一起探索行业最新知识。在一个项目的推进与落地中，真切感受‘技术改变现实’的成就感。我们相信：能落地、有实效的科研，才是酷而有意义的。”

杨师兄｜伦敦玛丽女王大学 博士｜人工智能算法岗

“我们聚焦企业职能的智能化升级，致力于将前沿AI技术深度融入企业全价值链环节。在AI时代，界限越来越模糊——保持开放心态，才能抓住更多机会。要像海绵一样，持续吸收、快速成长。”

汪师兄｜哥伦比亚大学 硕士｜大数据开发岗

“在这里，我们能一起发现问题、根治源头，真正把数据治理从‘技术后援’升级为‘业务共建’的核心驱动力。”

投递流程

1. 在线申请：通过官方渠道提交简历。

2. 在线测评：完成性格与能力测试。

3. 专家面试：技术或业务方向专业面试。

4. 高管终面：CDO或事业部负责人面试。

5. OFFER发放：终面通过后发放录用通知。

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。