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浙江吉利控股集团有限公司相关校招信息已整理为便于浏览的详情页,覆盖秋招,重点关注校园大使、校招、吉利控股集团2027全球校园大使、秋招。
吉利全球校园大使正式开启招募!
阵营:吉利控股集团
定位:吉利在高校的“自己人”
海内外高校在校生(专业不限、年级不限)
沟通力强、执行力强、有热情、有责任感
拥有校园人脉和活动组织经验,乐于分享
认可吉利文化,愿意与吉利共同寻找志同道合的同行者
校园品牌代言人:用你的视角创作有温度、有创意的内容,传播吉利品牌故事。
校园招聘合伙人:深度参与校招全链路环节,协助线下宣讲、双选会等活动落地执行。
校园人才推荐官:主动挖掘身边优秀同学,精准推荐契合吉利价值观与发展需求的“同路人”。
资产总值超 5100 亿元
员工超 12 万人
连续十一年入选《财富》世界500强
不仅造车,更坚持办学——践行“产教融合”,视招聘为人才培养的起点
实习 PASS 卡(优先获得实习机会)
校招直通 PASS 卡(免笔试/初面,直通终面)
品牌出差历练(参与全国性品牌活动)
年度品牌之旅(含差旅与专属体验)
专属定制证件照及个人品牌物料
“王牌玩家”战绩展示(优秀大使案例公示)
截止时间:2026年8月8日
流程:简历筛选 → 线上面试 → 录用培训
附上清晰的校园经历(如学生会、社团、自媒体运营等)
提供过往内容创作或活动策划的典型案例(图文/视频/数据均可)
不必等风来,跑起来就有风
不必等光来,站上去就是光
你缺的从来不是能力,而是一张入场券
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
负责品牌传播与校招宣传,协助线下活动,运营社群,策划创意传播。
参与品牌宣传、校招落地与人才推荐,推动产教融合。
2、协助落地校园招聘宣讲会、双选会等线下活动,承担现场执行、场地对接及学生引流工作;
建议先优先匹配 吉利控股集团2027全球校园大使、校园大使 等方向,把最相关的经历放到简历前半部分,避免一份简历同时覆盖过多差异较大的岗位。
针对 品牌传播、校招落地、人才推荐、社群运营 等关键词,提前准备可量化的项目成果、问题拆解过程和你在其中的具体贡献,这类内容通常比泛泛自我评价更有说服力。
在正式投递 浙江吉利控股集团有限公司 前,建议回到原始招聘公告再次核对投递渠道、截止时间、城市范围和学历要求,尤其留意图片中的补充说明。
当前整理到的重点岗位方向包括 吉利控股集团2027全球校园大使、校园大使。建议你先挑与你专业、项目经历最贴近的 1 到 2 个方向重点投递,不要把完全不同的岗位混在一套简历里海投;针对性地突出课程、项目和实习经历,会更容易通过初筛。
从当前岗位信息看,较值得突出的是 品牌传播、校招落地、人才推荐、社群运营 相关经历。建议把最能证明你匹配度的课程项目、实习成果或竞赛经历放在前半屏,并尽量用结果化表述说明你做了什么、解决了什么问题、取得了什么产出。
对于 秋招 这类校招信息,建议先看 4 件事:岗位方向是否匹配、城市是否可接受、学历和毕业时间是否符合、投递截止时间是否紧张。如果这 4 项都大致匹配,再花时间优化简历和准备笔面试,投入产出会更高。
亚德客2027届校园招聘正式启动,面向2027届本科、硕士、博士应届毕业生,招聘研发、技术、制造、职能、市场与销售等多类岗位,工作地点覆盖宁波总部及全国主要城市,部分岗位支持海外派驻。
科锐国际2027届校园招聘正式启动,推出理工科专属岗位模块,面向2027年1月至12月毕业的海内外本科、硕士、博士应届生,开放技术类、解决方案与咨询类、研究与创新类岗位,网申截止2027年3月31日。
精智达2027届博士校园招聘,面向海内外高校博士毕业生,招聘视觉算法、光学系统、精密机械与运动控制、半导体检测技术、AI模型与嵌入式系统、材料与器件可靠性、先进传感器与信号处理等研究方向,工作地点覆盖深圳、上海、北京、武汉。
浙农股份2027年校园招聘正式开启,面向校招学生招聘。
国航股份2027届秋季校园招聘,涵盖运行签派、信息技术、货邮保障、航空医师、综合业务等方向,工作地点以北京为主,部分岗位在上海。
中国航空传媒有限责任公司27秋招,面向2027届本科及以上应届生,招聘综合管理储备生、信息技术岗位、综合业务岗位、货邮保障岗位等,工作地点以北京为主,部分岗位在上海。



