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央企国企 银行 收录 2026.10.08

桂林银行27秋招

桂林银行27秋招

桂林银行2027届秋季校园招聘启动,设总行博士后研究人员岗位与分行柜面服务、业务营销方向岗位,覆盖广西多地,提供双通道发展与六险二金等福利保障。

所属企业 桂林银行
工作地点 桂林市 / 柳州市 / 贺州市 / 百色市 / 来宾市 / 南宁市 / 崇左市 / 钦州市 / 北海市 / 防城港市 / 玉林市 / 梧州市
截止时间 2026-12-06
学历要求 本科
广西多地 银行 六险二金 桂林银行 柜面服务

招聘公告与岗位信息

桂林银行2027届秋季校园招聘正式启动

逐光而上 · 不负勇往

桂林银行 · GUILIN BANK

一、关于桂林银行

  • 机构覆盖:在广西14个地市(含桂林市、柳州市、贺州市、百色市、来宾市、南宁市、崇左市、钦州市、北海市、防城港市、玉林市、梧州市)及涠洲岛、斜阳岛设立分支机构,深耕区域金融发展。

  • 行业地位(数据截至2026年8月末):

  • “2026年全球银行1000强”第285位

  • “2025中国服务业企业500强”第264位

  • “2025年中国银行业100强”第55位

  • “2025广西企业100强”第21位

(一)总行岗位:博士后研究人员

  • 招收方向:围绕银行业重点、难点问题,开展政策研究、金融课题等科研工作。

  • 专业要求:金融学、经济学、管理学、金融科技、数字化等相关专业。

  • 招聘对象:具有或即将取得国内外博士学位的应届毕业生(优先考虑),具备较强科研能力。

(二)分行岗位

  • 方向类别:柜面服务方向、业务营销方向

  • 培养目标:打造精通柜面运营、客户营销、综合服务的复合型专业人才储备力量。

  • 专业要求:金融、经济、市场营销等相关专业优先;特别优秀者可适当放宽专业限制。

  • 招聘对象:

  • 2027届本科及以上学历应届毕业生;

  • 境外院校毕业生毕业时间为2026年8月—2027年7月。

三、人才培养与发展体系(职场加油包)

  • 管理序列:员工 → 经理 → 中层干部 → 高管

  • 专业序列:初级 → 中级 → 高级 → 资深 → 专家

  • 支持跨条线、跨机构、跨层级的发展机会,助力长期职业跃迁。

四、员工福利保障(职场福利包)

  • 六险二金(含补充医疗保险、企业年金)

  • 津补贴类:餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、节日慰问

  • 薪酬激励:具有市场竞争力的薪资 + 年终奖

  • 休假保障:带薪年假、法定节假日、弹性福利假等

  • 其他:健康体检、EAP员工关爱计划、工会福利等

🗂️ 五、招聘流程(共6步)

步骤 环节 说明
STEP 01 简历投递 登录官网在线提交申请
STEP 02 心理测评 + AI面试 系统自动推送,限时完成
STEP 03 面试考察 多轮结构化面试(含线上/线下面试)
STEP 04 体检与背景调查 标准化入职前流程
STEP 05 发放OFFER 正式录用通知(含岗位、薪酬、报到安排)
STEP 06 签约入职 签订劳动合同,开启桂银职场新旅程

六、联系我们

  • 主办单位:桂林银行总行人力资源部

  • 关注我们:内容涵盖乡村金融、社区金融、便民资讯、八桂生活服务等

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。


逐光而上,不负勇往

桂林银行2027届秋招,期待与你同行!

招聘批次:2027届秋季校园招聘

关联岗位

博士后研究人员

总行岗位,围绕银行业重点、难点问题开展政策研究、金融课题等科研工作,要求具有或即将取得国内外博士学位,应届生优先考虑,具备较强科研能力。

柜面服务方向

分行岗位,作为未来精通柜面运营、业务营销等领域的专业人才储备,面向2027届本科及以上应届毕业生,金融、经济、市场营销等专业优先。

业务营销方向

分行岗位,作为未来精通柜面运营、业务营销等领域的专业人才储备,面向2027届本科及以上应届毕业生,金融、经济、市场营销等专业优先。

招聘流程

未知时间
简历投递

登录官网在线提交申请

未知时间
心理测评 + AI面试

系统自动推送,限时完成

未知时间
面试考察

多轮结构化面试(含线上/线下面试)

未知时间
体检与背景调查

标准化入职前流程

未知时间
发放OFFER

正式录用通知(含岗位、薪酬、报到安排)

未知时间
签约入职

签订劳动合同,开启桂银职场新旅程

投递建议

按学历与方向对号入座

分行柜面服务、业务营销方向面向2027届本科及以上应届毕业生,专业以金融、经济、市场营销等优先;博士后研究人员要求具有或即将取得国内外博士学位,需具备较强科研能力,投递前先确认自身学历与方向匹配。

境外院校注意毕业时间窗口

境外院校毕业生毕业时间需在2026年8月—2027年7月之间,若毕业时间不在该区间,需提前确认是否符合本批校招的应届生界定,避免投递后被筛除。

提前准备测评与多轮面试

流程包含心理测评+AI面试、多轮结构化面试(含线上/线下)、体检与背景调查等环节,建议提前熟悉银行业务与岗位方向,并预留时间完成限时测评。

常见问题 FAQ

桂林银行2027届秋招有哪些岗位方向?

本批校招分为总行岗位和分行岗位两类。总行岗位为博士后研究人员,围绕银行业重点、难点问题开展政策研究、金融课题等科研工作;分行岗位包括柜面服务方向和业务营销方向,培养目标是精通柜面运营、客户营销、综合服务的复合型专业人才储备。你可以根据自己的学历和专业方向选择对应岗位投递。

桂林银行的博士后研究人员:分行岗位对学历和专业有什么要求?

分行柜面服务方向和业务营销方向面向2027届本科及以上学历应届毕业生,专业以金融、经济、市场营销等相关专业优先,特别优秀者可适当放宽专业限制。境外院校毕业生的毕业时间需在2026年8月—2027年7月之间。如果你的专业不完全对口但综合条件突出,仍可尝试投递。

桂林银行的博士后研究人员:博士后研究人员岗位的招收对象是什么?

博士后研究人员岗位要求具有或即将取得国内外博士学位,应届生优先考虑,并需具备较强的科研能力。招收方向为围绕银行业重点、难点问题开展政策研究、金融课题等科研工作,相关专业包括金融学、经济学、管理学、金融科技、数字化等。该岗位属于总行岗位,适合有科研积累的博士应届毕业生。

桂林银行2027届秋招的工作地点在哪里?

桂林银行在广西14个地市及涠洲岛、斜阳岛设立分支机构,本批校招岗位工作地点覆盖桂林市、柳州市、贺州市、百色市、来宾市、南宁市、崇左市、钦州市、北海市、防城港市、玉林市、梧州市等地。如果你希望在广西区域内发展,可以根据意向城市选择对应岗位。具体岗位所属城市以投递页面信息为准。

桂林银行的博士后研究人员:招聘流程包括哪些环节?

招聘流程共6步:简历投递、心理测评+AI面试、面试考察(多轮结构化面试,含线上/线下面试)、体检与背景调查、发放OFFER、签约入职。心理测评和AI面试由系统自动推送并限时完成,建议提前预留时间。面试考察环节轮次较多,可提前准备银行业务与岗位方向相关内容。

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北京市 北京 秋招 本科 技术类 市场综合类
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