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晶丰明源(688368)是国内领先的电源管理与电机控制驱动芯片设计企业,2026年春季校园招聘面向应届毕业生,提供“晶星计划”专属培养项目,覆盖上海、深圳、杭州、南京、成都等全国多地,岗位包括模拟/数字IC设计、应用工程师、供应链计划、财务分析等,流程包含网申、笔试、面试及Offer发放。
晶丰明源(股票代码:688368)成立于2008年10月,总部位于上海,是国内领先的电源管理与电机控制驱动芯片设计企业,属于快速成长的虚拟IDM芯片设计公司。
子公司布局:杭州、成都、南京、海南、香港
客户支持中心:首尔、深圳、厦门、中山、苏州等共13个城市
核心产品领域:AC/DC电源芯片、高性能计算电源芯片、电机控制驱动芯片、LED照明驱动芯片、无线充电芯片、通用充电芯片、汽车电源管理芯片
面向应届毕业生的专属培养项目,采用导师制+两年周期+三类训练模式,涵盖多门专业课程与实践任务,助力新人横向拓展能力,夯实技术与业务双通道发展基础,目标成长为技术专家或业务领军人才。
模拟IC设计工程师
现场应用工程师(硬件)
版图工程师
测试工程师
供应链计划专员
助理HRBP
应用工程师(硬件)
技术销售工程师
PDK工程师
产品工程师
产品运营专员
价格管理专员
模拟IC设计工程师
技术销售工程师
应用工程师(硬件)
客户运营专员
应用工程师(硬件)
测试工程师
助理应用工程师
可靠性工程师
技术销售工程师
芯片软件测试工程师
销售助理专员
电机控制算法工程师
失效分析工程师
现场应用工程师(硬件)
版图工程师
财务专员
数字验证工程师
测试工程师
现场应用工程师(硬件)
技术销售工程师
简历筛选
在线笔试(部分岗位)
面试
Offer发放
内推权益:联系晶丰明源在校学长/学姐内推简历,享优先筛选权!
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
信息来源:晶丰明源官方校招公告|更新日期:2026年3月2日
参与LED驱动芯片发展蓝图制定,负责系统架构设计、FPGA验证及竞品分析,需熟悉开关电源拓扑及IC设计经验。
负责供应商通道安排、生产进度跟进、对账请款及异常协调,需具备系统思考能力及Excel数据处理技能。
完成数字电路RTL设计及文档,负责RTL到后端Handoff及量产支持,需熟悉Verilog、仿真工具及MCU架构。
协助整理经营费用分摊、编制管理报表及经营分析报告,需会计/财务专业背景,熟练使用Excel。
基于Cadence平台开发PDK组件,完成验证流程及文档体系建立,需熟悉EDA工具及BCD工艺。
支持扫码投递,建议尽早提交简历。
内推简历享优先筛选权。
部分岗位需参加在线笔试。
进行专业及综合素质面试。
发放录用通知。
IC设计类岗位明确要求Verilog、Cadence等技能,财务类需熟悉Excel及报表编制,投递前请核对JD中的硬性技能要求,避免盲目海投。
公告明确提及联系在校学长学姐内推可享优先筛选权,建议通过校友网络或社交平台寻找内推机会,增加简历曝光度。
部分岗位需参加在线笔试,建议提前复习专业基础知识(如电路原理、数字逻辑、财务分析等),并准备项目经历以应对面试。
晶丰明源为应届毕业生提供“晶星计划”专属培养项目,采用导师制+两年周期的培养模式。该计划包含多门专业课程与实践任务,旨在助力新人横向拓展能力,夯实技术与业务双通道发展基础,目标是将新人培养成为技术专家或业务领军人才。
招聘流程包含五个主要阶段:首先是网申投递(支持扫码),随后进行简历筛选,部分岗位需参加在线笔试,接着进入面试环节,最后发放Offer。内推简历在筛选阶段享有优先权,建议求职者积极寻找内推机会。
本次校招覆盖全国多个城市,包括上海、深圳、杭州、南京、成都、中山及广佛地区。不同城市开设的岗位有所差异,例如上海和深圳主要提供IC设计及应用工程类岗位,成都设有数字验证及测试岗位,南京则有电机控制算法等职位。
安道设计2026校园招聘,面向2026届本科及硕士毕业生,招募目的地创造者,提供3个月实训计划,涵盖设计、品牌、运营三大方向。
北京知存科技有限公司2027届暑期实习招聘,面向本科及以上计算机、电子、通信等专业,提供配置管理、采购、运维、驱动及嵌入式开发等岗位,要求具备3-8年相关领域实战经验。
富士医疗技术服务2026届实习生招聘正式启动,提供超声技术服务、信息技术服务、经营管理、整包运营、驻场服务及商务管理等岗位。工作地点主要在上海,驻场服务在苏州。要求本科及以上,专业涵盖医疗器械、计算机、医学工程、生物医学工程等。表现优异者有机会获得2026届校招正式Offer。
联影集团2026届春季校园招聘正式启动,面向2025年9月至2026年8月毕业的海内外应届生,涵盖科学仪器、微电子、研究院、智融、医疗及智能六大板块,提供AI算法、机械、物理算法等核心研发岗位,工作地点遍布全国主要城市,网申截止至2026年6月30日。
中国稀土集团2026届春季校园招聘,面向2026届应届毕业生,涵盖“稀有人”管理培训生、“稀望星”科技人才及常规技术岗位,涉及环保、地质、机电、材料研发、成果管理等多个方向,工作地点分布于赣州、梅州、济宁、广州等地。
科大讯飞2026届春招补录,覆盖AI算法、研发、产品、测试等多类岗位,面向2024年6月至2026年8月毕业应届生,流程包含网申、测评、笔试及面试,预计持续至6月初。



