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九坤投资“梧桐计划”自2020年发起,旨在选拔具备破局能力的青年才俊。本次校招提供具有市场竞争力的薪酬、1对1资深导师带教及高起点发展平台,涵盖量化策略、AI算法、量化开发等核心方向。
《诗经》有云:凤凰鸣矣,于彼高冈;梧桐生矣,于彼朝阳。
九坤投资十数载深耕量化领域,植梧桐于量化沃土,迎凤凰于九天云巅。今邀天下英才,共栖梧桐,同赴量化山海。
“梧桐计划”是九坤投资自2020年起发起的面向全球优秀本硕博应届毕业生的技术专项人才计划。
校招全职岗位:面向2026届海内外应届毕业生,通过项目考核后发放正式offer。
实习岗位:面向2026届、2027届及以后在校生(含暑期实习 & 日常实习)。
专业方向:计算机、电子信息、软件工程、数学、物理等相关理工科背景。
核心考察维度:扎实的技术能力、创新思维、快速学习潜力与研究韧性。
| 维度 | 说明 |
|---|---|
| 梯队优势,平台统阶 | 深耕量化多年,为优秀人才打造高起点、高成长的发展平台 |
| 充沛资源,探索自由 | 十余年沉淀专属因子库 + 超大规模算力集群支持,给予高度研究自由 |
| 一视同仁,注重体验 | 实习/校招一视同仁;依兴趣与专长匹配1对1行业资深导师,摒弃多人带教 |
| 认可贡献,优酬赋能 | 提供具有市场竞争力的薪酬福利,以成果定回报,聚焦研究效率与价值产出 |
| 技术文化,多元包容 | 浓厚学术研究氛围,包容型多元化团队,创新想法自由落地 |
我们欣赏并期待以下特质的你:
坚定的技术信仰:敢直面量化研究中的复杂难题,不畏惧试错、不逃避挫折;不满足于表面答案,始终保持对未知领域的敬畏与探索欲。
出色的研究能力:在相关领域有扎实积累与实质性突破,如发表过高质量学术论文、拥有代表性开源项目成果,或以严谨逻辑解决真实问题。
依托充足计算资源与AI研究框架,深度分析海量数据,通过机器学习算法在特征提取、价格预测、组合优化等场景实践,挖掘有效Alpha信号,优化迭代策略模型,提升预测力。
量化策略研究员
AI算法研究员
数据科学家
负责核心系统的设计、实现与优化,为策略研发与实盘交易提供坚实技术支持。
参与投资日常风险监控,识别潜在风险点,为量化投资全流程保驾护航。
✅ 所有岗位均开放日常实习机会
| 阶段 | 时间安排 | 说明 |
|---|---|---|
| 网申 | 2026年3月起持续开放 | 建议尽早投递,抢占先机 |
| 笔试 | 2026年3月 | 技术能力初筛 |
| 面试 | 2026年3月起陆续开展 | 多轮专业+综合评估 |
| Offer发放 | 2026年3月起陆续发放 | 优异者可获提前转正机会 |
⏰ 网申通道长期开放,但越早投递,越早进入流程,越早锁定Offer!
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
依托充足计算资源与AI研究框架,通过机器学习算法在特征提取、价格预测、组合优化等场景实践,挖掘有效Alpha信号。
参与AI在量化场景的落地,深度分析海量数据,优化迭代策略模型,提升预测力。
负责海量数据的深度分析,通过算法实践挖掘有效Alpha信号,优化策略模型。
负责核心系统的设计、实现与优化,为策略研发与实盘交易提供坚实技术支持。
参与投资日常风险监控,识别潜在风险点,为量化投资全流程保驾护航。
建议尽早投递,抢占先机
技术能力初筛
多轮专业+综合评估
优异者可获提前转正机会
网申通道自2026年3月起长期开放,但建议尽早投递以抢占先机,越早进入流程越容易锁定Offer。
需重点准备硬核笔试与面试,突出在前沿技术难题中的破局能力、研究韧性及扎实的数学/计算机/物理专业基础。
岗位对学历背景要求严格(本硕博),且偏好有高质量论文、开源项目或解决真实问题经验的候选人,缺乏相关成果可能增加筛选风险。
实习岗位面向2026届、2027届及以后的在校生开放,包含暑期实习和日常实习两种形式。所有全职岗位对应的方向均开放日常实习机会,具体岗位详情可关注官方渠道。
流程包含网申、笔试、面试及Offer发放四个阶段。网申自2026年3月起持续开放,随后进行技术能力初筛的笔试,3月起陆续开展多轮专业与综合评估的面试,优异者可在3月起获得提前转正机会。
主要面向计算机、电子信息、软件工程、数学、物理等相关理工科背景的本硕博应届毕业生。核心考察维度包括扎实的技术能力、创新思维、快速学习潜力与研究韧性。
安道设计2026校园招聘,面向2026届本科及硕士毕业生,招募目的地创造者,提供3个月实训计划,涵盖设计、品牌、运营三大方向。
北京知存科技有限公司2027届暑期实习招聘,面向本科及以上计算机、电子、通信等专业,提供配置管理、采购、运维、驱动及嵌入式开发等岗位,要求具备3-8年相关领域实战经验。
富士医疗技术服务2026届实习生招聘正式启动,提供超声技术服务、信息技术服务、经营管理、整包运营、驻场服务及商务管理等岗位。工作地点主要在上海,驻场服务在苏州。要求本科及以上,专业涵盖医疗器械、计算机、医学工程、生物医学工程等。表现优异者有机会获得2026届校招正式Offer。
联影集团2026届春季校园招聘正式启动,面向2025年9月至2026年8月毕业的海内外应届生,涵盖科学仪器、微电子、研究院、智融、医疗及智能六大板块,提供AI算法、机械、物理算法等核心研发岗位,工作地点遍布全国主要城市,网申截止至2026年6月30日。
中国稀土集团2026届春季校园招聘,面向2026届应届毕业生,涵盖“稀有人”管理培训生、“稀望星”科技人才及常规技术岗位,涉及环保、地质、机电、材料研发、成果管理等多个方向,工作地点分布于赣州、梅州、济宁、广州等地。
科大讯飞2026届春招补录,覆盖AI算法、研发、产品、测试等多类岗位,面向2024年6月至2026年8月毕业应届生,流程包含网申、测评、笔试及面试,预计持续至6月初。



