联宝(合肥)电子科技有限公司26春招

1. 招聘概况

• 企业名称：联宝（合肥）电子科技有限公司

• 招聘批次：2026年春季校园招聘

• 企业性质：上市公司

• 所属行业：电子/半导体

• 公司规模：1000-9999人

• 工作地点：安徽省合肥市、台湾省台北市

• 截止时间：2026-05-05

🎯 2. 核心招聘岗位

本次校招涵盖硬件研发、质量管理、项目运营及系统运维四大核心职能。

2.1 硬件研发类

• 岗位名称：筆電硬體專員/主管工程師 (Dock/ThinkPad/Athena)

• 核心职责：

• 负责PC X86硬件电路设计及技术创新，参与全新NB/Dock/Athena专案开发。

• 负责项目规格定义、架构布局评估及设计审核。

• 负责开机调整、硬件测试及解决设计相关问题。

• 控制成本与零件数量，保证设计品质及产品准时上市。

• 任职要求：

• 电子、电机等相关科系毕业。

• 具备NB专案工作经验尤佳，具备独立带领团队经验尤佳。

• 熟悉PC X86硬件电路设计、NB/Dock开发、硬件测试及系统配件兼容性分析。

2.2 质量管理类

• 岗位名称：KP供应商质量管理主管工程师

• 核心职责：

• 负责端到端部件质量管理，保障项目Ramp UP阶段的高良率和及时交付。

• 制定并执行部件PPAP和APQP流程标准，完善工程技术体系。

• 对原材料品质异常进行深入分析，推动设计优化和供应商能力提升。

• 研究电子部件新技术，支持技术创新和模式变革。

• 任职要求：

• 本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业。

• 具有5年以上电子关键件行业供应商质量管理经验。

• 熟悉ISO 9001、IATF 16949、VDA6.3等质量管理体系及SPC、MSA、APQP等工具。

• 具备英语沟通能力，有PMP、LSS黑带证书优先。

2.3 项目运营类

• 岗位名称：项目运营管理 / 高级项目经理

• 核心职责：

• 负责硬件产品全生命周期管理，统筹计划制定、进度监控与资源协调。

• 拉通质量、研发、采购、生产等部门，推动国产算力平台及C端产品落地。

• 识别并管理项目风险，定期输出项目状态报告与复盘总结。

• 负责数字化驱动项目运营目标管理，优化业务流程。

• 任职要求：

• 本科及以上学历，电子工程、计算机、自动化或管理相关专业。

• 项目管理岗需7年以上硬件产品项目管理经验，熟悉算力平台开发流程。

• 高级项目经理需7年以上消费电子行业经验，5年以上笔记本项目管理经验优先。

• 熟练掌握Jira、Microsoft Project等工具，具备PMP证书及英语能力者优先。

2.4 系统运维类

• 岗位名称：SAP Basis运维主管工程师

• 核心职责：

• 负责SAP系统管理，包括系统监控、架构设计、性能调优及用户支持。

• 负责系统参数变更、传输控制、应用补丁及HANA数据库操作。

• 负责系统安全管理、账号权限管理及数据归档备份。

• 任职要求：

• 本科及以上学历，5年以上专职SAP Basis运维经验。

• 精通SAP Basis日常管理及技术操作，熟悉SAP HANA一体机管理。

• 熟悉ECC/HANA、S4/HANA、MaxDB、Oracle等数据库及SUSE Linux/Windows操作系统。

• 持有SAP相关认证者优先。

📋 3. 通用素质要求

• 软技能：跨部门沟通协作、团队领导能力、成本观念、流程建立与改善、抗压能力、逻辑思维及多任务统筹能力。

• 语言能力：部分岗位（如高级项目经理、KP供应商质量管理）要求英语听说读写熟练。

✅ 4. 投递建议

• 应届生：重点关注“筆電硬體專員”等初级岗位，突出专业背景及实习经历。

• 社招/有经验者：针对“主管工程师”、“高级项目经理”等岗位，需详细展示相关项目经验、证书（PMP/SAP认证）及管理能力。

• 地域选择：根据工作地点（合肥/台北）及个人意愿进行筛选，注意部分岗位仅限特定城市。

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