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紫金投资集团是南京市属国有资本投资运营平台,聚焦科技创新、产业培育、金融赋能与城市更新,业务覆盖私募股权、创业投资、基金管理、科技园区运营、产业基金运作等方向。本次秋招面向海内外高校应届毕业生,提供导师制培养、轮岗实践与双通道晋升体系。
南京紫金投资集团有限责任公司(简称“紫金投资集团”)是南京市属国有资本投资运营平台,聚焦科技创新、产业培育、金融赋能与城市更新等领域,致力于打造具有全国影响力的综合性国有资本投资集团。集团控股或参股多家上市公司及重点企业,业务覆盖私募股权、创业投资、基金管理、科技园区运营、产业基金运作等方向。
2025届、2026届海内外高校应届毕业生
含毕业两年内未就业的往届生
| 序号 | 岗位名称 | 工作地点 | 招聘人数 | 专业要求 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 投资管理岗 | 南京 | 若干 | 金融、经济、会计、法律、理工类等相关专业 |
| 2 | 基金运营岗 | 南京 | 若干 | 金融、工商管理、统计、信息管理等 |
| 3 | 科技园区运营岗 | 南京 | 若干 | 城市规划、产业经济、公共管理、电子信息等 |
| 4 | 法务合规岗 | 南京 | 若干 | 法学(通过法律职业资格考试者优先) |
| 5 | 财务管理岗 | 南京 | 若干 | 财务、会计、审计、税务等相关专业 |
| 6 | 数字化建设岗 | 南京 | 若干 | 计算机、软件工程、大数据、人工智能等 |
✅ 特别说明:部分岗位接受复合背景(如“金融+理工”“法律+科技”),鼓励跨学科人才投递。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
导师制培养:入职即配备资深业务导师,定制成长路径;
轮岗实践:前6个月参与集团核心业务条线轮岗;
专项培训:涵盖投资实务、资本市场、产业研究、数字化工具等模块;
发展通道:双通道晋升体系(管理序列 + 专业序列),支持向投资专家、基金经理、产业运营总监等方向发展。
具有市场竞争力的起薪 + 年度绩效奖金 + 专项项目激励;
五险一金(全额缴纳)+ 补充医疗保险 + 年度健康体检;
人才公寓/租房补贴 + 餐补 + 交通补贴 + 节日福利;
符合条件者可协助申报南京市各类人才计划(如“宁聚计划”)。
🌟 加入紫金,与城市共成长,与产业同脉动!
工作地点南京,招聘若干人,专业要求为金融、经济、会计、法律、理工类等相关专业。
工作地点南京,招聘若干人,专业要求为金融、工商管理、统计、信息管理等。
工作地点南京,招聘若干人,专业要求为城市规划、产业经济、公共管理、电子信息等。
工作地点南京,招聘若干人,专业要求为法学,通过法律职业资格考试者优先。
工作地点南京,招聘若干人,专业要求为财务、会计、审计、税务等相关专业。
工作地点南京,招聘若干人,专业要求为计算机、软件工程、大数据、人工智能等。
登录紫金投资集团官网招聘专栏在线提交简历,以系统提交时间为准。
将在南京大学、东南大学、南京航空航天大学等高校开展,具体安排关注“紫金投资集团”微信公众号。
投资管理岗偏好金融、经济、会计、法律、理工类;基金运营岗偏好金融、工商管理、统计、信息管理;科技园区运营岗偏好城市规划、产业经济、公共管理、电子信息;法务合规岗要求法学且通过法考者优先;财务管理岗偏好财务、会计、审计、税务;数字化建设岗偏好计算机、软件工程、大数据、人工智能。投递前先对照专业要求,避免盲目投递。
网申截止时间为2024年11月30日,以系统提交时间为准,建议尽早登录集团官网招聘专栏提交简历,避免临近截止出现系统拥堵或材料不全。
集团将在南京大学、东南大学、南京航空航天大学等高校开展线下宣讲及双选会,具体安排需关注“紫金投资集团”微信公众号;在南京就读或可到场的同学可提前准备简历,现场了解岗位细节。
招聘对象明确为2025届、2026届海内外高校应届毕业生,并包含毕业两年内未就业的往届生。也就是说,符合上述届别或处于毕业两年内未就业状态的求职者都在范围内。投递前建议对照自己的毕业时间和就业状态确认是否符合,再选择专业对口的岗位提交网申。
公告列出六个方向:投资管理岗(金融、经济、会计、法律、理工类等)、基金运营岗(金融、工商管理、统计、信息管理等)、科技园区运营岗(城市规划、产业经济、公共管理、电子信息等)、法务合规岗(法学,通过法律职业资格考试者优先)、财务管理岗(财务、会计、审计、税务等)、数字化建设岗(计算机、软件工程、大数据、人工智能等)。所有岗位工作地点均为南京,招聘人数为若干。部分岗位接受复合背景,如“金融+理工”“法律+科技”,跨学科人才可重点关注。
网申截止时间为2024年11月30日,以系统提交时间为准。投递渠道为登录紫金投资集团官网招聘专栏在线提交简历。建议尽早完成提交,避免临近截止出现系统拥堵或材料准备不充分。线下宣讲及双选会将在南京大学、东南大学、南京航空航天大学等高校开展,具体安排需关注“紫金投资集团”微信公众号。
公告显示入职即配备资深业务导师,定制成长路径;前6个月参与集团核心业务条线轮岗;专项培训涵盖投资实务、资本市场、产业研究、数字化工具等模块。发展上采用管理序列与专业序列双通道晋升体系,支持向投资专家、基金经理、产业运营总监等方向发展。对希望在城市投资运营平台长期积累业务能力的同学,这套培养安排与岗位方向匹配度较高。
公告提到具有市场竞争力的起薪、年度绩效奖金和专项项目激励;五险一金全额缴纳,另有补充医疗保险和年度健康体检;提供人才公寓或租房补贴、餐补、交通补贴及节日福利;符合条件者可协助申报南京市各类人才计划(如“宁聚计划”)。原文未给出具体薪资数字,投递前可结合自身预期和南京生活成本综合判断。
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