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民企 电源与智能计算 收录 2026.08.20

能利芯科技提前批

能利芯科技提前批

能利芯科技致力于高效率、高功率密度、低成本的模块化电源技术,为数字算力与能源交汇点提供创新解决方案。

所属企业 能利芯科技
工作地点 南京市 / 上海市 / 深圳市 / 福建省
截止时间 2026-10-18
学历要求 本科
提前批 电源技术 全球布局 电源硬件工程师 磁设计工程师 嵌入式软件工程师 FAE技术支持工程师 秋招

招聘公告与岗位信息

🏢 企业简介

你有没有想过:

  • 当GPT-5需要数万张GPU并行训练,

  • 当一座智算中心的日耗电量堪比一座小城市,

电源,早已不只是“通电”那么简单。

能利芯科技 站在数字算力与能源的交汇点,致力于攻克 高效率、高功率密度、低成本的模块化电源技术

我们不只做电源,更在为数字世界构筑更高效、更可靠的能源基石。

在这里,你的每一块电路板设计、每一次拓扑优化,都在定义未来AI的能耗边界。

热招职位(2027届校园招聘提前批)

  • 电源硬件工程师

  • 磁设计工程师

  • 嵌入式软件工程师

  • FAE技术支持工程师

📍 工作地点(国内外五大城市)

  • 南京

  • 上海

  • 深圳

  • 英国·剑桥

  • 新加坡

职位亮点

  • 多元化发展:提供跨部门学习机会,助力个人技能全面升级;

  • 创新氛围:鼓励创新思维,你的每一个想法都可能成为改变的力量;

  • 成长快车道:定制化职业发展规划,与行业顶尖人才并肩作战;

  • 福利待遇:具备市场竞争力的薪酬福利,弹性工作时间、健康保险、年度旅游等。

🗂️ 招聘流程

  1. 申请岗位

  2. 简历筛选

  3. 面试(初面 → 专业面 → 终面)

  4. 评估与录用决策

  5. 入职准备与培训

我们的团队

  • 创始人:龙腾教授,剑桥大学终身教授、电力电子领域权威学者;

  • 核心团队:成员来自剑桥大学、上海交通大学、浙江大学、西安交通大学、哈尔滨工业大学、华中科技大学、南京航空航天大学等顶尖高校;

  • 具备GE、台达(Delta)、ABB等国际知名企业资深从业经验;

  • 深耕电源管理领域多年,拥有多项核心专利;

  • 我们相信:优秀的团队造就卓越的成就——你的每一分努力都会被看见,每一份贡献都将被珍视。

为什么选择能利芯?

  • 行业领导者:处于电源与智能计算融合领域的领先地位,拥有广泛影响力与资源;

  • 创新驱动:持续加大研发投入,推动前沿技术突破与产品迭代升级;

  • 成长共赢:提供广阔职业发展空间,与顶尖人才同行,实现能力与价值双提升;

  • 全球布局:支持新加坡、英国工作许可,提供具有国际竞争力的薪酬与职业路径。

应聘方式

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

招聘批次:2027届提前批

关联岗位

电源硬件工程师

负责高效率、高功率密度电源模块的硬件设计、开发与测试。

磁设计工程师

负责磁性元件的设计、优化与验证,提升电源模块性能。

嵌入式软件工程师

负责电源模块的嵌入式软件设计、开发与调试。

FAE技术支持工程师

为客户提供技术支持和解决方案,协助产品应用与推广。

招聘流程

未知时间
申请岗位

通过公司官网或校招专题页面提交申请。

未知时间
简历筛选

HR对简历进行初步筛选。

未知时间
面试

包括初面、专业面、终面。

未知时间
评估与录用决策

综合评估面试表现,做出录用决策。

未知时间
入职准备与培训

录用后安排入职准备和培训。

投递建议

投递判断

该提前批面向2027届毕业生,岗位方向明确为电源硬件、磁设计、嵌入式软件和FAE技术支持。如果你专业对口(如电力电子、电气工程、自动化、计算机等),建议尽早投递,提前批竞争相对较小。

准备重点

电源硬件和磁设计岗位需重点准备电力电子技术、拓扑结构、磁性元件设计等知识;嵌入式软件岗位需熟悉C/C++、嵌入式系统开发;FAE岗位需具备良好的沟通能力和技术理解力。

筛选风险

工作地点包括南京、上海、深圳、英国剑桥、新加坡,部分岗位可能涉及海外工作,需考虑自身对工作地点的偏好和适应能力。提前批流程较快,建议提前准备好简历和面试材料。

常见问题 FAQ

能利芯科技校招:本次提前批面向哪些届别?

本次提前批明确面向2027届毕业生。如果你目前是2027届(即2027年毕业)的本科生或研究生,可以投递。非2027届的同学请关注后续正式批或社招信息。

能利芯科技校招:工作地点有哪些?

工作地点包括南京、上海、深圳、英国剑桥、新加坡共五个城市。部分岗位可能涉及海外工作,请在投递时确认具体岗位的工作地点要求。

能利芯科技校招:招聘流程是怎样的?

招聘流程包括:申请岗位、简历筛选、面试(初面、专业面、终面)、评估与录用决策、入职准备与培训。整体流程较为完整,建议提前准备面试内容。

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