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新大陆支付技术-岗位扩容 春招

新大陆支付技术2026届校园招聘

福建新大陆支付技术有限公司(NewlandNPT)作为新大陆数字技术股份有限公司全资子公司,是全球领先的商业数字化技术服务提供商。公司聚焦商业领域数字化支付,拥有30年历史,全球员工1200+人,终端部署超1亿台。本次校招提供具有竞争力的薪酬福利、完善的培养体系及政府人才补贴。

所属企业 福建新大陆支付技术有限公司
工作地点 福州市 / 福建省·福州市 / 福建省福州市
截止时间 2026-09-03
学历要求 本科
技术研发 海外业务 供应链管理 质量管理 福州 海外派驻 六险一金 双导师制

招聘公告与岗位信息

“来支付,你的新大陆”|新大陆支付技术2026届春季校园招聘

发布日期:2026年3月3日

主办单位:福建新大陆支付技术有限公司(NewlandNPT)

一、企业实力与全球布局

福建新大陆支付技术有限公司(NewlandNPT)是新大陆科技集团核心企业,新大陆数字技术股份有限公司(股票代码:000997)全资子公司。作为全球领先的商业数字化技术服务提供商,公司实力雄厚:

  • 企业使命:聚焦商业领域数字化支付,助力商业社会数字化转型

  • 企业愿景:数字支付让世界更美好

  • 规模数据:成立30年,全球员工1200+人,终端部署超1亿台,拥有10+海外分公司及7+工业4.0海外生产基地

  • 荣誉资质:国家级工业设计中心、国家高新技术企业、国家企业标准“领跑者”、福建省数字经济“独角兽”创新企业、德国iF设计大奖获得者

  • 全球网络:业务覆盖中国总部(福州)及美国、英国、法国、德国、中东、非洲、印度、新加坡、日本、拉美等核心区域

二、招聘对象与专业要求

  • 招聘对象:海内外高校2026届应届毕业生(毕业时间:2025年9月—2026年8月)

  • 招聘专业

  • IT类:计算机、软件工程、通信工程、电子信息类等

  • 商科类:供应链管理、国际贸易等相关专业

1. 技术研发类

  • Android开发工程师

  • Java开发工程师

  • 测试开发工程师

  • 硬件开发工程师(负责智能终端硬件设计、PCB设计及调试)

  • TQC工程师(负责质量改进、部品选型及失效分析)

2. 海外业务类

  • 海外生产计划专员

  • 海外PE工程师(工艺/制程)

  • 海外QE工程师(质量)

  • 海外财务专员

  • 海外商务专员

  • 海外区域交付经理(负责订单交付及供应链协调)

  • 海外备件管理经理(负责备件全流程建设)

📍 3. 工作地点

  • 国内:福州(中国总部)

  • 海外:欧洲、拉美、亚太等核心区域(视具体岗位而定)

✨ 四、薪酬福利与人才政策

  • 基础薪酬:行业内具持续竞争力的薪资水平

  • 六险一金:含补充医疗保险

  • 高额补贴:海外差旅补贴高达1.5万元+/月,另有海外常驻补贴、年终奖、荣誉奖励等

  • 特色福利:免费班车、免费加班晚餐、平价食堂、免费首年住宿、体检补贴、股权激励、瑜伽健身馆、社团运动及多样福利假期

政府人才引进政策(福州市 & 马尾区)

学历/院校类型 生活补贴 租房/安家补贴 发放年限
本科及以上学历 1万元 马尾区1000元/月起 3年
“双一流”本科/硕士 本科1.5万;硕士3万 马尾区6000元/年起 3年
重点高校/世界前200/两岸百强工学学位 硕士5万/年;博士15万/年 3年

五、成长发展体系

Newland NPT致力于打造“提升员工幸福,助力公司发展”的标杆性人才培养模式:

  • 双导师制:业务导师 + 人力资源导师,全方位指导

  • 双通道发展:专业职级序列 + 管理职务序列,晋升路径清晰

  • 三位一体培训

  • 智能先锋计划(海外外派专项)

  • 职业技能进阶

  • 管理赋能训练

  • 五大核心制度:晋升制、沟通制、评优制、导师制、培养制

🗂️ 六、招聘流程

  1. 线上网申:通过官方入口提交简历

  2. 校园宣讲会:线上/线下宣讲,了解公司文化

  3. 简历筛选:HR根据岗位要求筛选

  4. 在线笔试:能力测试

  5. HR终面 & 薪酬沟通:面试及薪资确认

  6. 技术面试:专业技术考核

  7. 签订三方协议:确认录用关系

  8. 发放正式Offer:正式入职通知

七、应聘方式

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

2026,让我们在新大陆相遇,携手定义支付新未来!

招聘批次:2026届春季校园招聘

关联岗位

硬件开发工程师

负责智能终端硬件设计、原理图及PCB设计、板级测试及生产跟踪,需熟悉硬件开发流程及电路调试。

海外PE工程师

负责海外工厂生产工艺监控、品质异常处理及流程优化,需熟悉生产制造流程及电子设计软件。

海外区域交付经理

负责海外订单计划制定、交付跟踪及异常协调,需具备外贸跟单经验及优秀的数据分析能力。

海外备件管理经理

负责备件全流程建设、交付时效监控及成本降低,需具备国际售前售后支持经验及流利英语。

TQC工程师

主导质量改进项目、部品选型及失效分析,需熟悉部品原理结构及质量标准和规范。

招聘流程

2026年3月3日启动
线上网申

通过官方网申入口提交简历。

启动后
校园宣讲会

提供线上/线下宣讲,介绍公司及岗位。

网申后
简历筛选

根据岗位要求筛选简历。

筛选后
在线笔试

参加线上能力测试。

笔试后
HR终面 & 薪酬沟通

进行HR面试及薪酬意向沟通。

HR面试后
技术面试

进行专业技术面试。

面试通过后
签订三方协议

确认录用并签订三方协议。

签约后
发放正式Offer

发放正式录用通知书。

投递建议

关注海外岗位英语要求

海外业务类岗位(如海外PE、交付经理)明确要求英语听说读写熟练或精通,简历中需突出英语能力及跨文化沟通经验。

准备技术/专业项目经历

技术研发类岗位(如Android/Java开发)及工程类岗位(如TQC、PE)需重点展示相关课程设计、实习或竞赛中的硬件设计、软件开发或质量管理项目。

利用福州人才政策

作为福州总部招聘,可重点关注马尾区及福州市针对双一流、重点高校毕业生的租房及生活补贴政策,提升综合待遇。

常见问题 FAQ

新大陆支付技术-岗位扩容 福建新大陆支付技术有限公司的硬件开发工程师:2026届校招的毕业时间范围是什么?

本次校招面向海内外高校2026届应届毕业生,具体毕业时间范围为2025年9月至2026年8月。

新大陆支付技术-岗位扩容 福建新大陆支付技术有限公司的硬件开发工程师:海外岗位的薪资补贴标准是多少?

公司提供高额海外差旅补贴,标准为1.5万元/月以上,此外还有海外常驻补贴、年终奖及年度贡献奖等多元奖金包。

新大陆支付技术-岗位扩容 福建新大陆支付技术有限公司的硬件开发工程师:福州总部有哪些具体的政府人才补贴政策?

福州市及马尾区提供生活补贴和租房/安家补贴。例如,本科及以上学历可获1万元生活补贴及马尾区1000元/月起租房补贴;重点高校工学学位硕士可获5万元/年生活补贴。

新大陆支付技术-岗位扩容 福建新大陆支付技术有限公司的硬件开发工程师:新员工有哪些培养机制?

公司实行“1+1”双导师制(业务导师+人力资源导师),提供专业职级与管理职务双通道发展路径,并包含智能先锋计划(海外外派专项)等三位一体培训体系。

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