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OBSBOT寻影成立于2016年,是全球AI影像技术领导者,国家专精特新“小巨人”企业。2026届春季校招面向2026届毕业生开放,涵盖C++、算法、硬件等研发岗及市场、销售、运营等非研发岗。
OBSBOT寻影成立于2016年,是全球AI影像技术领导者,国家专精特新“小巨人”企业。公司总部位于深圳,在杭州、成都设有分公司,团队规模超400人。研发人员占比超过55%,拥有200+技术专利(以发明专利为主)。
视频创作类:OBSBOT Tail / Tail 2,全球首台AI自导演摄像机,获2025电竞世界杯及英雄联盟亚洲冠军联赛官方指定。
AI视讯摄像头类:OBSBOT Tiny / Tiny 2 / Meet / Meet 2,其中Tiny 2斩获NAB Show年度产品奖,Meet 2为全球最小4K网络摄像头。
市场地位:高端AI视讯摄像头类目全球市场占有率>50%,产品销往150+国家和地区。
荣誉奖项:包括《时代》杂志“年度最佳发明”、爱迪生最佳创新产品发明奖、iF DESIGN AWARD、红点奖等。
招聘对象:2026届应届毕业生
毕业时间:2025年12月 – 2026年11月(中国大陆以毕业证为准;港澳台及海外地区以学位证为准)
工作地点:
深圳(总部)
成都
杭州
| 岗位名称 | 工作地点 |
|---|---|
| C++工程师 | 深圳 |
| 控制算法工程师 | 深圳 |
| 测试工程师 | 深圳 |
| 硬件工程师 | 深圳 |
| 嵌入式开发工程师 | 深圳 |
| 图像算法工程师 | 深圳 |
| 后端开发工程师 | 成都 |
| iOS开发工程师 | 成都 |
| 安卓开发工程师 | 成都 |
| C++客户端开发工程师 | 成都 |
| 软件产品经理 | 成都 |
| 大模型算法工程师 | 杭州 |
| 视觉算法工程师 | 杭州 |
| 岗位名称 | 工作地点 |
|---|---|
| 市场管培生 | 深圳 |
| 海外渠道销售 | 深圳 |
| 国内零售运营 | 深圳 |
| 国内零售培训 | 深圳 |
| 国内渠道销售 | 深圳 |
| 社媒营销 | 深圳 |
注:更多岗位详情请以官网为准。
拥有对世界的好奇心与探索力,持续学习、敢于突破。
具备扎实项目/实习经验,擅于思考总结、团队协作、勇于创新。
竞赛经历优先:全国大学生电子设计竞赛、全国大学生智能汽车竞赛、RoboMaster / Robocon 机器人大赛。
薪酬:具有行业竞争力的薪资,全薪年假 + 福利假,五险一金 + 年度体检。
成长:核心骨干1V1带教,顶尖专家带队参与世界级AI影像产品研发,前沿技术创新实践机会。
关怀:下午茶 + 咖啡自由,过节福利 + 月度团建经费,运动俱乐部 + 各类补贴,花样团建活动。
在线投递
初筛 & 复筛:包含简历筛选及笔试环节,分批次进行。
面试:采取线上或线下结合的方式进行。
Offer审批:面试通过后进入审批流程。
⚠️ 注:校招各阶段将进行集中批次筛选,请同学们耐心等待结果。
✅ 三种方式任选其一:
加入OBSBOT寻影,不止是一份工作,更是一次与AI影像未来同行的旅程。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
工作地点深圳,负责C++相关开发工作。
工作地点深圳,负责控制算法设计与实现。
工作地点深圳,负责产品测试工作。
工作地点深圳,负责硬件设计与开发。
工作地点深圳,负责嵌入式系统开发。
工作地点深圳,负责图像算法研发。
工作地点成都,负责后端系统开发。
工作地点成都,负责iOS客户端开发。
工作地点成都,负责Android客户端开发。
工作地点成都,负责C++客户端开发。
工作地点成都,负责软件产品规划与管理。
工作地点杭州,负责大模型算法研究与应用。
工作地点杭州,负责视觉算法研发。
工作地点深圳,负责市场管理培训与轮岗。
工作地点深圳,负责海外市场的渠道开拓与管理。
工作地点深圳,负责国内零售业务的运营工作。
工作地点深圳,负责国内零售团队的培训工作。
工作地点深圳,负责国内渠道的销售工作。
工作地点深圳,负责社交媒体营销与内容运营。
通过官网、公众号或扫码进行简历投递。
包含简历筛选及笔试环节,分批次进行。
采取线上或线下结合的方式进行面试。
通过面试后进入Offer审批流程。
务必确认毕业时间在2025年12月至2026年11月之间,中国大陆以毕业证为准,港澳台及海外以学位证为准,不符合时间范围无法投递。
研发岗需重点展示电子设计、智能车、机器人大赛等竞赛经历或相关项目;非研发岗需强调海外语言能力及社交媒体运营实战数据。
若有意向,建议提前申请实习,公司明确支持实习经历抵扣试用期并提前发放转正工资,是快速融入团队的有效途径。
本次校招面向2026届应届毕业生,要求毕业时间在2025年12月至2026年11月之间。中国大陆地区以毕业证时间为准,港澳台及海外地区以学位证时间为准。
是的,公司欢迎提前实习,且明确说明实习经历可以抵扣试用期,实习生在实习期间即可提前享受转正后的工资待遇。
竞赛经历虽非硬性要求,但属于高度优先的加分项。特别是全国大学生电子设计竞赛、智能汽车竞赛以及RoboMaster/Robocon机器人大赛的参与者将更受青睐。
非研发类岗位(如市场管培生、海外渠道销售、国内零售运营等)主要集中在深圳总部,部分研发岗位分布在成都和杭州。
安道设计2026校园招聘,面向2026届本科及硕士毕业生,招募目的地创造者,提供3个月实训计划,涵盖设计、品牌、运营三大方向。
北京知存科技有限公司2027届暑期实习招聘,面向本科及以上计算机、电子、通信等专业,提供配置管理、采购、运维、驱动及嵌入式开发等岗位,要求具备3-8年相关领域实战经验。
富士医疗技术服务2026届实习生招聘正式启动,提供超声技术服务、信息技术服务、经营管理、整包运营、驻场服务及商务管理等岗位。工作地点主要在上海,驻场服务在苏州。要求本科及以上,专业涵盖医疗器械、计算机、医学工程、生物医学工程等。表现优异者有机会获得2026届校招正式Offer。
联影集团2026届春季校园招聘正式启动,面向2025年9月至2026年8月毕业的海内外应届生,涵盖科学仪器、微电子、研究院、智融、医疗及智能六大板块,提供AI算法、机械、物理算法等核心研发岗位,工作地点遍布全国主要城市,网申截止至2026年6月30日。
中国稀土集团2026届春季校园招聘,面向2026届应届毕业生,涵盖“稀有人”管理培训生、“稀望星”科技人才及常规技术岗位,涉及环保、地质、机电、材料研发、成果管理等多个方向,工作地点分布于赣州、梅州、济宁、广州等地。
科大讯飞2026届春招补录,覆盖AI算法、研发、产品、测试等多类岗位,面向2024年6月至2026年8月毕业应届生,流程包含网申、测评、笔试及面试,预计持续至6月初。



