平安人寿湖北公司 秋招

🏢 公司介绍

中国平安人寿保险股份有限公司湖北分公司是平安人寿在湖北设立的省级分公司。截至2025年12月，平安人寿湖北分公司在省内共设有15个中心支公司、33个支公司、46个营销服务部、2560个银邮代理网点。分公司共有保险代理人1.58万（包含网格），实现原保费收入223亿。

分公司深入贯彻落实总公司的“渠道+产品”改革战略，持续满足客户财富管理、养老储备、健康保障等多元保险需求，通过数字化赋能，在投保、承保与保全上，让客户享受“足不出户、安全可靠、高效便捷”的暖心服务体验。

分公司先后多次荣获“优质服务金融单位”“诚信维权示范单位”“纳税先进单位”等称号，2012年至2018年期间五次荣获武汉市政府颁发的“支持武汉经济发展突出贡献奖”。

现分公司正式启动秋季校园招聘，为优秀的毕业生提供系统化的成长培养体系、公平透明的晋升机制和全域联动的多元发展平台。

招聘计划

平安人寿New Star管培生计划是人才梯队的活力来源，旨在招募有冲劲、有活力、有潜力的海内外优秀应届生。通过多维度mentor传帮带、多元化培训培养活动、多单元实践锻炼机会、多形态NS新星成果秀，打造安全感、成长感、路径感的培养体系，激发潜能，加速成长，成为冉冉升起的平安人寿超级新星。

🎯 岗位信息

• 岗位性质：正式内勤编制，零销售性质，专注于业务支持与职能管理。

• 培养模式：入职首年，学员将在一线营业单位与核心职能部门间进行深度轮岗，全方位掌握多元化业务技能，加速从校园人到职场精英的蜕变，成为驱动公司全面发展的复合型管理人才。

✨ 福利待遇

具体福利待遇以各公司通知为准。

招聘问答

• 招聘对象：全球高等院校毕业生，毕业时间在2026年1月至2027年12月。

• 投递数量：每位同学可在平安人寿开放岗位中投递3个岗位，岗位之间独立推进、互不干扰，offer成功率大幅提升。

• 工作地点：全国主要城市均有岗位。

• 专业要求：所有岗位均不限制专业，看重综合素养与学习能力，入职后有完善的培养体系。

• 招聘流程：网申 → 测评 → 笔试 → 面试 → 体检 → 背调 → 签约。

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