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保利和润作为保利发展控股全资子公司,连续4年获评“广州最佳雇主”,2025年位列中国房地产销售服务领先品牌TOP1。本次校招提供策划、销售、经纪管培生岗位,采用“6-1-3”全周期人才培养体系,助力毕业生从基层快速成长为区域经理或片区负责人。
专业向新 · 再进一步
保利发展控股集团股份有限公司(简称“保利发展控股”)成立于1992年,是中国保利集团控股的大型上市央企。深耕不动产行业,提供不动产投资开发、不动产经营、不动产综合服务全链条解决方案,2025年位列“中国房地产百强企业”第1位。
保利和润作为保利发展控股全资子公司,拥有以下核心优势:
全国布局:拥有25家区域分公司,业务覆盖上百座城市。
行业地位:世界500强企业成员,2025中国房地产销售服务领先品牌TOP1,2025中国房地产策划代理百强企业TOP1。
荣誉认可:2022–2025连续4年获评“广州最佳雇主”。
品牌价值:116亿元。
战略升级:2025年正式发布“长河价值体系”,定位为“数智驱动的不动产首席运营商”。
聚焦校招生职业发展,打造科学、系统、可持续的成长路径:
| 阶段 | 时间 | 目标 | 关键成果 |
|---|---|---|---|
| 基础阶段 | 入职6个月内 | 打牢专业根基 | 达到基层岗位中级水平 |
| 提升阶段 | 第1年 | 强化专业能力与管理潜质 | 成为储备管理岗人才 |
| 发展阶段 | 第3年 | 锻炼综合统筹与团队领导力 | 成长为区域经理 / 片区负责人 |
衔接干部梯队建设:第三年成长为骨干后,自动进入“青狮—雄狮—领狮”年轻干部培养体系:
青狮计划:策划负责人、销售总监、经纪负责人。
雄狮计划:事业部负责人。
领狮计划:分子公司负责人、中心负责人。
策划管培生
销售管培生
经纪管培生
| 序号 | 时间节点 | 环节 |
|---|---|---|
| 01 | 3月 – 4月上旬 | 网申 + 在线测评 |
| 02 | 4月上旬 | 初面 |
| 03 | 4月中旬 | 复试 |
| 04 | 4月下旬 | 体检 |
| 05 | 4月下旬 | Offer发放 |
| 类别 | 具体内容 |
|---|---|
| 薪酬激励 | 基础工资 + 绩效奖金 + 佣金提成 + 业务奖励 |
| 福利保障 | 节日福利、医疗保障、异地任职补贴、年度健康体检、商业保险、婚育生育慰问、一线员工慰问 |
| 人文关怀 | 工会活动、家庭关怀活动、工作服装支持 |
春风万里,不如一路有你
让我们在这个春天并肩,将梦想的蓝图,绘成【向上成长】的实景。
保利和润 · 以专业成就价值,以成长定义未来
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
负责高端经纪、单边代理及新房/二手资产运营,聚焦人的跨赛道交互与客的全周期流动。
从事销售服务与策划服务,推动房的多业态联通,提升资产价值。
参与策划服务与数字资产应用,利用大数据与人工智能赋能决策与服务升级。
通过官方招聘网站提交申请并完成在线测评。
第一轮面试,考察基本素质与岗位匹配度。
第二轮面试,深入考察专业能力与潜力。
通过复试者需参加入职前体检。
体检合格者发放录用通知书。
网申与在线测评集中在3月至4月上旬,请务必在4月15日截止前完成投递,避免错过初面机会。
岗位涵盖销售、策划、经纪方向,面试中可能涉及沟通表达、逻辑思维及行业认知,建议提前了解保利和润的“长河价值体系”。
招聘对象严格限定为2025年9月1日至2026年8月31日毕业的2026届应届生,请核对个人毕业时间是否符合要求。
本次招聘对象严格限定为2026届应届毕业生,具体毕业时间范围为2025年9月1日至2026年8月31日。不符合该时间段的往届生或2025届已毕业学生无法申请。
网申截止日期为2026年4月15日。建议尽早投递,因为网申与在线测评环节集中在3月至4月上旬,错过截止日期将无法进入后续初面流程。
公司实施“6-1-3”全周期培养体系:入职6个月内打牢根基达到中级水平;第1年强化能力成为储备管理岗;第3年锻炼领导力成长为区域经理或片区负责人。表现优异者还将进入“青狮—雄狮—领狮”年轻干部梯队。
九机科技2026届校园招聘,面向本科及以上学历应届生,提供新零售管培生、数据分析、产品经理(B端)等岗位,工作地点覆盖云南、贵州、重庆、湖南、广西,采用高管面试交流会模式,强调数字化零售实战与底层能力。
中国石油集团济柴动力有限公司2026届校园招聘正式启动,面向全球高校应届毕业生开放多个技术与管理岗位,涵盖内燃机、新能源、智能制造等核心领域。
湖南轨道交通控股集团启动2026届校园招聘。
永安期货2026年度“黄埔联盟”实习生暨2027届投研提前批招聘,面向2027届硕士及以上学历毕业生,提供大宗商品分析师、投资经理、期现经理、量化研究员等岗位,涵盖杭州、北京、上海等6城,截止2026年6月26日。
湖南轨道交通控股集团有限公司2026年春季校园招聘,计划招聘28人,面向2026届本科及以上学历应届毕业生,涵盖铁路建设、装备研发、金融投资及数字业务等岗位,工作地点主要在湖南长沙。
远大物产2027届暑期探索营(第四届)面向国内外高校专业不限的应届毕业生,提供大宗商品研究员与期现业务员两个岗位的实习机会。项目位于宁波,包含8天沉浸式实战训练,表现优异者直通2027秋招提前批。



