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央企国企 制造业 收录 2026.04.25

青山实业-永青集团26春招

青山实业-永青集团26春招

永青集团有限公司是青山实业董事局旗下实体型企业管理集团,深耕不锈钢产业三十余年,构建覆盖镍矿开采至板材加工的全产业链。集团在全球多个国家完成国际化布局,并积极拓展新能源领域。

所属企业 青山实业・永青集团
工作地点 温州市
截止时间 2026-05-10
学历要求 本科
制造业 海外布局 全产业链 国际化 新能源 矿业 工程类 财经

招聘公告与岗位信息

🏢 企业概况

永青集团有限公司是青山实业董事局旗下实体型企业管理集团,作为世界500强企业中国企业500强中国民营企业500强,钢企年销售收入超4000亿元。

  • 全球布局:在新加坡、印度尼西亚、澳大利亚、印度、美国、阿根廷、津巴布韦、莫桑比克等国家完成国际化产业链布局。

  • 产业纵深:深耕不锈钢产业三十余年,构建覆盖“镍矿开采→镍铁冶炼→不锈钢冶炼→连铸坯生产→板材/棒线材加工”的全产业链;积极拓展新能源领域,布局新能源电池与智慧储能系统。

🎓 招募对象

  • 2026届全球应届毕业生(本科、硕士、博士)

📚 招聘专业方向

本次校招涵盖五大核心专业方向,具体专业要求如下:

🔹 冶金/材料类

冶金工程、有色金属冶金、冶金物理化学、金属材料工程、材料科学与工程、材料成型及控制工程、材料物理与化学等。

🔹 化学/化工类

化学工程与工艺、化学工程、材料与化工、能源化学工程、化工分析、应用化学等。

🔹 矿业/工程类

矿物加工工程、矿业工程、工程管理、工程造价、车辆工程、安全工程、环境工程等。

🔹 财经/管理类

财务管理、会计学、财政学、审计学、物流管理、供应链管理、工业工程、质量管理工程等。

🔹 语言类

印度尼西亚语、马来语、商务英语等(具备小语种能力或国际业务潜力者优先)。

🎁 福利体系

类别 具体内容
职业发展 全球化平台、世界500强实战历练、优秀人才储备计划、定制化成长路径
薪酬福利 行业领先的薪资待遇、丰厚年终奖、应届生转正一次性补助 3000元/人(随当月工资发放)
保障体系 五险一金、年度免费体检、法定节假日福利、生日福利、就业补贴
生活支持 免费提供食宿、带薪休假、往返国际机票全包(适用于外派岗位)

🚀 入职流程

  1. 简历投递 → 2. 简历初筛 → 3. 安排面试(含线上/线下面试) → 4. Offer发放 → 5. 签约三方协议 → 6. 体检 & 入职

📢 校园宣讲

春季高校宣讲会全面启动!

关注“永青人力”官方渠道,第一时间获取本校专场时间、地点及最新动态。

永聚热忱 · 青力共创

加入永青,奔赴全球,共筑绿色未来!

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

企业规模:钢企年销售收入超4000亿元

关联岗位

矿业/工程类

涵盖项目管理、环保工程师等职能,要求矿物加工、采矿、工程管理、工程造价、车辆、安全及环境工程等专业背景。

财经/管理类

涵盖财务经理、审计、供应链、物流销售等职能,要求财务管理、会计、审计、物流、供应链及工业工程等专业背景。

语言类

涵盖商务专员等职能,要求印度尼西亚语、马来语、商务英语等专业背景,具备小语种能力或国际业务潜力者优先。

冶金/材料类

涵盖通信研发工程师等职能,要求冶金工程、有色金属冶金、金属材料、材料科学与工程及材料成型等专业背景。

化学/化工类

涵盖化工分析、应用化学等职能,要求化学工程与工艺、材料与化工、能源化学工程及化学测量学等专业背景。

招聘流程

启动中
简历投递

通过官网、邮箱或官方抖音渠道投递简历

待定
简历初筛

对投递简历进行初步筛选

待定
面试

安排线上或线下面试

待定
Offer发放

向通过面试的候选人发放录用通知

待定
签约三方

与候选人签订三方协议

待定
入职

完成体检并正式入职

投递建议

专业匹配度筛选

重点关注冶金、化工、矿业及小语种专业,非对口专业(如纯文科)在财经/管理类竞争中可能处于劣势,建议优先投递专业高度匹配的岗位。

海外意向准备

岗位涉及印尼、新加坡等海外项目,具备小语种能力(印尼语、马来语)或愿意接受外派(含免费食宿、机票全包)的候选人更具优势。

流程与材料准备

招聘流程包含简历初筛、面试及签约三方,需提前准备好中英文简历,并关注“永青人力”官方渠道获取宣讲会动态以争取现场面试机会。

常见问题 FAQ

青山实业・永青集团的矿业/工程类:2026届春招的招聘对象包括哪些学历层次?

本次招聘面向全球2026届应届毕业生,学历范围涵盖本科、硕士及博士三个层次。无论何种学历,只要符合专业要求均可投递。

青山实业・永青集团的矿业/工程类:海外岗位有哪些具体的福利支持?

针对外派岗位,公司提供往返国际机票全包服务,并免费提供食宿。此外,还有行业领先的薪资待遇和丰厚的年终奖,确保海外员工的生活无忧。

青山实业・永青集团的矿业/工程类:应届生转正后是否有额外的补助?

是的,公司设有应届生转正一次性补助,标准为3000元/人,该补助将随当月工资一同发放,作为对新人加入的额外激励。

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