芮来医药2027秋招

招聘信息

• 公司名称：芮来医药

• 招聘批次：2027秋招

• 实习名额：16-30名

• 实习周期：4大方向（AI·临床·数据·学术），3天/周弹性到岗·课业兼顾

AI工程师储备（5-10人）

• 本科及以上，硕士优先

• 计算机、人工智能、软件工程等相关专业

• 熟悉深度学习框架，了解RAG、大模型微调；有AI竞赛/实战项目经历优先

学术推广专员储备（5-10人）

• 本科及以上，临床医学、检验学优先

• 学习产品与疾病知识，参与客户开发与学术推广活动；可稳定实习每周约3天

市场医学部储备岗（3-5人）

• 硕士及以上，仅限临床医学、检验学

• 文献检索与学术材料制作，学术活动策划、KOL项目协助；每周到岗≥3天

医学数据统计储备岗（3-5人）

• 硕士及以上，统计学、公共卫生、生物统计类

• 熟悉SPSS/SAS/R，负责临床数据统计分析（清洗、建模、报告）

核心产品

• PLGF检测系统：子痫前期风险预测

• 瑞贝生：抗HPV创新产品

• 生血宁片：国家科技进步二等奖

• 普拉睾酮阴道栓：绝经后阴道萎缩新药

• 妥析：尿液自采样HPV检测

你会得到什么

1. 真实岗位·AI实战：参与真实项目，全面接触行业业务，拒绝打杂式打杂

2. 导师带教·高屋建瓴：行业资深老师一对一陪教，快速掌握行业方法论

3. 转正通道·早鸟优势：实习表现优异者可提前锁定校招Offer，入职即主力

4. 学术资源·垂直交流：学术活动、行业会议优先参与，与前沿保持同步

✨ 福利待遇

• 定期组织生日福利、节假日福利、团建福利、带薪培训

• 周末双休，享受法定节假日、带薪年假、婚假及产假等

• 五险一金，各类丰厚年终奖

几个关键数字

• 实习员工人数：16-30人

• 转正答辩通道通过率：100%

• 就业季人数：2000+人

🗂️ 招聘流程

1. 简历投递

2. 简历筛选

3. 面试评估

4. Offer发放

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

他们先你一步

“从学习产品与疾病知识，到第一次独立参与目标客户开发与学术推广活动，我慢慢学会了把专业内容讲成医生愿意听的语言。每天收集临床反馈、维护客户档案，让我把学以致用落到了实处——活动执行里练出来的应变能力，是课堂给不了的。”

——学术推广专员储备·2027届本科

“我日常负责医学文献检索与学术推广材料制作，也参与学术活动策划和KOL项目对接。用AI做文献智能检索与归纳整理，让我硕士阶段练出来的文献功底直接变成了生产力——在这里，学到的东西都在被认真使用。”

——市场医学部储备