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徐汇城发集团是上海市徐汇区重要的区属国有企业,致力于将城市发展愿景转化为可感可知的“美好生活实景”。本次校招推出“新汇生”人才培养计划,构建多赛道、全周期、阶梯式青年人才发展体系,助力应届生快速成长。
上海徐汇城市发展(集团)有限公司
上海市徐汇区属国有企业|聚焦高品质民生服务与高质量社区商业
徐汇城发集团是上海市徐汇区重要的区属国有企业,以“创新徐汇、品质城区”为发展蓝图,致力于将城市发展愿景转化为可感可知的美好生活实景。
民生服务:新徐汇养老、新徐汇教育
社区商业:尚上鲜系列集市、乔家栅(中华老字号)、第二食品、云洲古玩等
资产管理:资产运营与评估
投资促进:产业分析与引进
集团构建多赛道、全周期、阶梯式青年人才发展体系,助力应届生快速成长:
| 培养项目 | 定位说明 |
|---|---|
| 「新汇生」培养发展项目 | 面向校招生的专属启航计划,涵盖轮岗实践、导师带教、专项培训等 |
| 「汇之子」青年骨干发展项目 | 针对入职1–3年优秀青年员工的加速成长通道 |
| 中高层管理人才梯队 | 面向高潜骨干的系统化领导力培养与晋升支持 |
✅ 轮岗交流:覆盖多岗位、多领域,拓宽视野,夯实复合能力
✅ 实践锻炼:强化一线历练,提升管理与业务协同能力
✅ 双通道晋升:管理序列 + 专业序列,支持多元化职业发展
✅ 专属资源:定制化课程、高管面对面、重点项目参与机会
专业要求:全日制本科及以上学历,工商管理、经济学、财务管理、人力资源管理、行政管理、社会学、传媒学、法学等相关专业。
能力要求:具备较强的组织协调与沟通表达能力,能有效推动团队目标达成;学习能力强,适应力佳,责任心强。
专业要求:全日制本科及以上学历,专业不限;优先考虑电子商务、网络与新媒体、数据科学与大数据技术等相关专业。
能力要求:沟通理解能力强,乐于研究行业趋势与新兴事物;结果导向明确,愿为达成目标投入时间与精力;上进心强、吃苦耐劳,具备进取精神与良好团队协作意识。
专业要求:全日制本科及以上学历,专业不限;优先考虑食品工艺与安全、养老、护理、产业经济、数据分析等相关专业。
能力要求:业务理解力强,学习能力突出,沟通协调能力佳;具备策划执行、调研分析能力;有项目管理相关经验者优先。
专业要求:全日制本科及以上学历,资产运营、资产评估、会计学等相关专业。
能力要求:学习能力强,具备良好的组织、协调与沟通能力,富有团队合作精神;数据敏感度高,逻辑思维清晰,具备基础数据分析能力。
| 类别 | 具体内容 |
|---|---|
| 薪酬 | 岗位基本年薪 + 绩效奖金 + 各类津贴补贴 |
| 福利 | 员工食堂、年度健康体检、高温补贴、工会节日福利等 |
| 假期 | 法定节假日 + 带薪年休假 + 其他弹性关怀假 |
| 活动 | 职工运动会、主题拓展培训、青年联谊、公益实践等丰富文体活动 |
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上海徐汇城市发展(集团)有限公司 人力资源部
2026年校园招聘 · “新汇生”计划
面向工商管理、经济学、法学等专业,负责团队目标推动与组织协调,要求具备强沟通表达与适应能力。
负责行业动向研究与新事物探索,要求结果导向、吃苦耐劳,优先电子商务、新媒体及数据专业背景。
聚焦养老、食品、产业及数据分析领域,负责策划执行与调研分析,要求业务理解力强,有项目管理经验优先。
负责资产运营与评估,要求具备财务/会计背景,拥有强数据分析能力、逻辑思维及团队合作精神。
通过官网或公众号提交简历
HR对简历进行初步审核
完成线上能力或性格测试
参与统一安排的面试环节
通过面试后签署就业协议
按规定进行入职前健康检查
正式发放录用通知
重点关注“新汇生”计划对专业的偏好:企业管理岗需经管/法学类背景,市场营销岗偏好电商/新媒体,项目管理岗偏好食品/养老/护理/数据专业,资产管理岗需财务/会计背景。
面试中重点展示沟通协调、组织策划、数据分析及抗压能力,特别是项目管理岗需突出策划执行与调研分析经验,资产管理岗需强调数据敏感度与逻辑思维。
招聘流程包含在线测评与集中面试,建议提前熟悉行测或性格测试题型;务必通过官网或官方公众号投递,避免错过简历筛选与测评环节。
集团招聘分为四个主要方向,专业要求各有侧重:企业管理岗偏好工商管理、经济学、法学等;市场营销岗不限专业但优先电商、新媒体及数据专业;项目管理岗优先食品、养老、护理及数据分析专业;资产管理岗则明确要求资产运营、资产评估或会计学专业。建议求职者根据自身专业背景精准匹配岗位。
该计划是集团为校招新人打造的专属启航项目,核心内容包括多岗位轮岗实践以拓宽视野、导师一对一帮带以快速上手、定制化专项培训课程,以及参与重点项目的实战机会。此外,集团还提供管理序列与专业序列的双通道晋升机制,支持员工多元化职业发展。
薪酬结构由岗位基本年薪、绩效奖金及各类津贴补贴组成,部分岗位月薪范围在8000-10000元。福利方面提供员工食堂、年度健康体检、高温补贴及工会节日福利。此外,还有法定节假日、带薪年休假及丰富的文体活动,如职工运动会和青年联谊等。
北京柠檬微科技股份有限公司2026年暑期日常实习招聘,面向2027届及2028届毕业生,提供Web前端、测试开发、游戏客户端等5大岗位方向,工作地点位于北京,实习表现优异者可获转正机会。
莉莉丝游戏2027全球校园大使招募,寻找热爱游戏、擅长沟通的在校生,负责校招宣传、社群运营及活动执行,提供内推优先权、现金激励及专属周边福利。
北京北方华创微电子装备有限公司2026年春季校园招聘,涵盖流程专家、机械工程师、项目专员等岗位,主要面向北京地区,部分岗位需硕士学历及3年以上经验。
极客未来2026春招“鸿鹄计划”面向25/26届本科及以上应届生,招募学科校长管培生(教学管理方向)及华南事业部储备干部。管培生岗位聚焦小学数学/初中教学与管理,提供三年晋升至学科校长的路径,薪资15-60万/年;储备干部岗位面向大专及以上,侧重市场运营与校区管理,薪资10-15K/月。
宇通集团2026届春季校园招聘补录,面向2026届本科及硕士应届生,提供海外客户联络、IT、供应链(采购/仓储/物控)等岗位,工作地点主要在郑州,招满即止。
亿滋2026 i-Sales扬帆项目是针对2024-2026届本科及以上应届毕业生的销售人才发展计划,聚焦一线销售实战,提供两年深度轮岗培养,旨在培养区域销售领袖。



