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民企 建筑工程 收录 2026.11.11

吉林省晟安建设27秋招

吉林省晟安建设27秋招

吉林省晟安建设有限公司是一家立足吉林、面向全国的综合性建筑企业,业务涵盖房屋建筑、市政工程、装饰装修、工程总承包(EPC)及项目管理等领域。公司秉持“诚信立业、品质筑基、创新驱动、合作共赢”的发展理念,持续打造精品工程,致力于成为区域领先的现代化建设服务商。

所属企业 吉林省晟安建设有限公司
工作地点 大连市
截止时间 2027-01-07
学历要求 本科
吉林 建筑企业 土木工程 工程造价 建筑设计 职能支持 晟星计划

招聘公告与岗位信息

🏢 公司简介

吉林省晟安建设有限公司是一家立足吉林、面向全国的综合性建筑企业,业务涵盖房屋建筑、市政工程、装饰装修、工程总承包(EPC)及项目管理等领域。公司秉持“诚信立业、品质筑基、创新驱动、合作共赢”的发展理念,持续打造精品工程,致力于成为区域领先的现代化建设服务商。

🎓 招聘对象

  • 2027届全日制本科及以上学历应届毕业生

  • 毕业时间为2027年1月—2027年8月

🏗️ 土木工程类

  • 岗位方向:施工管理、技术负责人助理、BIM工程师、安全员、质量员

  • 专业要求:土木工程、工程管理、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、道路桥梁与渡河工程、智能建造等相关专业

  • 能力要求:熟悉CAD、广联达等专业软件;具备较强的学习能力、沟通协调能力和现场适应力;有实习经验或相关证书(如二级建造师、BIM等级证书、安全员C证等)者优先

📐 建筑设计类

  • 岗位方向:建筑设计师助理、结构设计师助理、机电设计师助理

  • 专业要求:建筑学、城乡规划、结构工程、电气工程及其自动化、建筑电气与智能化、暖通空调等相关专业

  • 能力要求:熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、天正等设计软件;具备方案理解与图纸深化能力;有设计院实习经历或作品集者优先

💰 工程造价与成本类

  • 岗位方向:造价工程师助理、合约商务专员

  • 专业要求:工程造价、工程管理、财务管理等相关专业

  • 能力要求:熟悉清单计价规范、定额体系及广联达计价/算量软件;具备数据分析和合同管理基础;持有造价员资格证或通过一级/二级造价师部分科目者优先

🧩 职能支持类

  • 岗位方向:人力资源专员、行政专员、法务助理、财务助理、品牌宣传专员

  • 专业要求:人力资源管理、行政管理、法学、会计学、汉语言文学、新闻传播、视觉传达设计等相关专业

  • 能力要求:文字功底扎实,熟练使用Office办公软件;具备活动策划、新媒体运营、公文写作或基础财税知识者优先

🌱 培养与发展

  • “晟星计划”校招生培养体系:为期两年的轮岗实践 + 导师带教 + 专项培训 + 项目实战

  • 双通道发展路径:管理序列(项目主管→项目经理→区域经理)与专业序列(助理工程师→工程师→高级工程师/专家)

  • 持续赋能:定期组织内部技术讲堂、外部资质培训、行业交流及学历提升支持

✨ 薪酬福利

  • 六险二金:五险一金 + 补充医疗保险 + 企业年金

  • 生活保障:免费员工宿舍 / 住房补贴、餐补、交通补贴、通讯补贴、高温津贴、节日福利、生日礼遇

📮 应聘方式

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

校招行程:2026年10月起陆续走进哈尔滨工业大学、吉林大学、长春工程学院、沈阳建筑大学、大连理工大学等高校开展宣讲会与双选会。


奔赴热爱,共启未来

加入晟安,以青春筑梦,用实干担当,在祖国基建一线书写属于你的时代答卷!

培养体系:“晟星计划”两年轮岗+导师带教+专项培训+项目实战

关联岗位

土木工程类

岗位方向包括施工管理、技术负责人助理、BIM工程师、安全员、质量员;要求土木工程、工程管理、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、道路桥梁与渡河工程、智能建造等相关专业。

建筑设计类

岗位方向包括建筑设计师助理、结构设计师助理、机电设计师助理;要求建筑学、城乡规划、结构工程、电气工程及其自动化、建筑电气与智能化、暖通空调等相关专业。

工程造价与成本类

岗位方向包括造价工程师助理、合约商务专员;要求工程造价、工程管理、财务管理等相关专业。

职能支持类

岗位方向包括人力资源专员、行政专员、法务助理、财务助理、品牌宣传专员;要求人力资源管理、行政管理、法学、会计学、汉语言文学、新闻传播、视觉传达设计等相关专业。

招聘流程

未知时间
网申/邮箱投递

通过网申通道提交简历,或发送至登录后查看邮箱,邮件标题格式为姓名+学校+专业+应聘岗位。

2026年10月起
校园宣讲会与双选会

陆续走进哈尔滨工业大学、吉林大学、长春工程学院、沈阳建筑大学、大连理工大学等高校。

投递建议

匹配专业方向投递

本次校招按土木工程类、建筑设计类、工程造价与成本类、职能支持类划分,投递前请对照专业要求选择对应方向,避免跨方向盲目投递。

突出软件与证书优势

土木类可突出CAD、广联达及二级建造师、BIM等级证书、安全员C证等;设计类可准备作品集并体现AutoCAD、SketchUp、Revit、天正等软件能力;造价类可说明清单计价、定额体系及广联达计价/算量软件基础。

关注校招行程与截止时间

2026年10月起公司将陆续在哈尔滨工业大学、吉林大学、长春工程学院、沈阳建筑大学、大连理工大学等高校开展宣讲会与双选会,建议关注公司公众号获取最新行程,并尽早通过网申或邮箱投递简历。

常见问题 FAQ

吉林省晟安建设有限公司校招:这次校招面向哪些毕业生?

本次校招面向2027届全日制本科及以上学历应届毕业生,毕业时间要求为2027年1月至2027年8月。如果毕业时间不在这个区间,建议关注公司后续其他批次的招聘信息。投递前请确认自己的学历层次和毕业时间是否符合要求,避免因资格不符被筛掉。

吉林省晟安建设有限公司校招:招聘有哪些岗位方向?

本次校招设置土木工程类、建筑设计类、工程造价与成本类、职能支持类四个方向。土木工程类包括施工管理、技术负责人助理、BIM工程师、安全员、质量员;建筑设计类包括建筑设计师助理、结构设计师助理、机电设计师助理;工程造价与成本类包括造价工程师助理、合约商务专员;职能支持类包括人力资源专员、行政专员、法务助理、财务助理、品牌宣传专员。建议根据自己的专业和软件/证书优势选择对应方向投递。

吉林省晟安建设有限公司校招:投递简历有哪些方式?

可以通过网申通道提交简历,也可以将简历发送至邮箱登录后查看邮箱,邮件标题需按“姓名+学校+专业+应聘岗位”的格式填写。此外,公司将于2026年10月起陆续在哈尔滨工业大学、吉林大学、长春工程学院、沈阳建筑大学、大连理工大学等高校开展宣讲会与双选会,可关注公司公众号获取最新行程安排。建议优先按目标岗位要求准备简历,突出专业匹配度和相关实习、证书或作品集。

吉林省晟安建设有限公司校招:入职后的培养和福利是怎样的?

公司为校招生提供“晟星计划”培养体系,包括为期两年的轮岗实践、导师带教、专项培训和项目实战,并设置管理序列与专业序列双通道发展路径。薪酬福利包括基本工资、绩效奖金、年度调薪、项目兑现奖励,以及六险二金(五险一金+补充医疗保险+企业年金)。生活保障方面提供免费员工宿舍或住房补贴、餐补、交通补贴、通讯补贴、高温津贴、节日福利、生日礼遇等。此外还有年度体检、心理健康支持、文体活动经费,以及落户协助、档案接收、党组织关系转接和应届生专项租房补贴(吉林省内政策适用)。

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