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已过期 央企国企 物流 收录 2026.06.24

中国储备粮管理集团26春招

中国储备粮管理集团26春招

中国储备粮管理集团有限公司(简称“中储粮集团”)是经国务院批准组建的涉及国家粮食安全和国民经济命脉的公益类国有大型骨干企业,实行集团—分(子)公司—直属库“三级架构”。目前下设24家分公司、11家二级专业子公司和1家控股公司,人员、机构和业务覆盖全国31个省、自治区、直辖市。

所属企业 中国储备粮管理集团有限公司
截止时间 2026-06-30
学历要求 本科
招聘批次 春招
国企 应届生 全国 200余人 中储粮 夏季招聘 应届毕业生 粮食安全

招聘公告与岗位信息

🏢 公司简介

中国储备粮管理集团有限公司(简称“中储粮集团”)是经国务院批准组建的涉及国家粮食安全和国民经济命脉的公益类国有大型骨干企业,实行集团—分(子)公司—直属库“三级架构”。目前下设24家分公司、11家二级专业子公司和1家控股公司,人员、机构和业务覆盖全国31个省、自治区、直辖市。


🎯 招聘计划

  • 招聘人数:200余人

  • 面向对象:

  • 2026届普通高校应届毕业生

  • 回国(境)后初次就业、具有教育部留学服务中心派遣资格的国(境)外留学生(须于2025年7月1日至面试前取得国(境)外学位,并完成教育部留学服务中心学历学位认证)


📋 基本条件

  1. 素质要求:
  • 具有良好的政治素质

  • 专业知识和专业能力符合岗位工作要求

  • 品行端正,遵纪守法,廉洁自律,诚实守信

  • 具有良好的团结协作意识

  • 身心健康,能适应岗位工作需要

  1. 资格要求:符合招聘岗位所需的政治面貌、年龄、学历学位、专业等任职资格要求

  2. 回避要求:应聘人员报考岗位应符合任职回避有关规定


📄 报名方式

  • 报名形式:在线投递(不接受其他形式报名)

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

  • 注意事项:

  • 每位应聘人员仅可申请1个岗位,请慎重选择

  • 报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致


⏰ 招聘流程及安排

阶段 时间/说明
网上报名 2026年6月23日—2026年6月30日
资格审查 根据报名条件进行审核,择优确定入围考试人员;未入围者不再另行通知
招聘考试 包括笔试、心理测评、面试、面谈等环节;具体时间、地点以短信或邮件通知为准
体检与背景调查 组织拟录用人选开展体检及背景调查
确定拟录用人选 综合考试成绩、体检结果、背景调查情况确定
办理入职 签订劳动合同,正式入职

✅ 注意事项

  1. 应聘者须对个人信息的真实性、准确性和完整性负责;如发现提供虚假材料、隐瞒真实信息等情况,一经查实,取消应聘及录取资格,并解除相关协议

  2. 招聘坚持“公开、公正、透明”原则,由驻中储粮集团纪检监察组及各分(子)公司纪委全程监督

  3. 本次招聘不收取任何费用(包括报名费、手续费等),不指定辅导资料,不举办、不委托任何机构举办辅导培训班;凡声称与本次招聘相关的辅导班、辅导网站、考试真题等均与中储粮集团无关,公司将保留追究虚假招聘信息发布者法律责任的权利

  4. 中储粮集团有权根据岗位需求、报名情况等因素,调整或取消个别岗位招聘计划,并对本次招聘享有最终解释权

招聘人数:200余人

招聘流程

2026年6月23日—2026年6月30日
网上报名

在线投递,不接受其他形式报名。

报名结束后
资格审查

根据报名条件进行审核,择优确定入围考试人员;未入围者不再另行通知。

待通知
招聘考试

包括笔试、心理测评、面试、面谈等环节;具体时间、地点以短信或邮件通知为准。

考试后
体检与背景调查

组织拟录用人选开展体检及背景调查。

体检与背景调查后
确定拟录用人选

综合考试成绩、体检结果、背景调查情况确定。

确定拟录用后
办理入职

签订劳动合同,正式入职。

投递建议

岗位选择

每位应聘人员仅可申请1个岗位,请结合自身专业和意向城市慎重选择,避免盲目投递。

报名准备

提前准备好个人简历、学历学位证明等材料,确保在线投递时信息准确完整,报名与考试身份证一致。

时间管理

报名时间仅一周(6月23日至6月30日),请尽早完成投递,并保持手机和邮箱畅通,及时关注报名系统状态。

常见问题 FAQ

中国储备粮管理集团有限公司校招:本次招聘对学历和专业有什么具体要求?

招聘公告中明确要求符合招聘岗位所需的政治面貌、年龄、学历学位、专业等任职资格要求。具体岗位的学历和专业要求需在报名系统中查看,不同岗位可能有所差异。建议在投递前仔细阅读岗位描述,确保自身条件匹配。

中国储备粮管理集团有限公司校招:招聘考试包括哪些环节?

招聘考试包括笔试、心理测评、面试、面谈等环节。具体时间、地点以短信或邮件通知为准。建议提前准备笔试内容,并注意心理测评的诚信作答。面试和面谈环节可能涉及专业知识和综合素质考察。

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