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民企 化妆品 收录 2026.05.06

天津同昌行化妆品有限公司 春招

天津同昌行化妆品有限公司26春招

本次校招主要面向人力资源及财务专业背景的应届毕业生,要求具备较强的沟通协调、制度编写或数据分析能力,且需符合应届生身份及年龄限制。

所属企业 天津同昌行化妆品有限公司
工作地点 天津市 / 天津
截止时间 2026-05-16
学历要求 硕士
人力资源 财务管理 人力资源管理 天津 人力资源管理岗 财务管理岗 春招 天津市

招聘公告与岗位信息

招聘概况

天津同昌行化妆品有限公司2026年春季校园招聘正式启动,面向2024-2026届硕士及以上学历应届毕业生,工作地点位于天津市。本次校招重点聚焦于人力资源与财务管理两大核心职能。

人力资源管理岗

  • 制度体系建设:负责招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等模块的制度建立与完善。

  • 绩效与薪酬管理:实施绩效考核,协助制定考核指标及工资总额管理制度,监督预算执行。

  • 招聘与培训:协助制定招聘计划,组织面试与背调;开展员工培训项目,提升组织能力。

  • 员工关系:处理员工关系,营造积极健康的组织氛围。

财务管理岗

  • 日常核算与申报:负责日常财务核算、账务处理及税务申报工作。

  • 报表与分析:编制财务报表,进行财务分析,为管理层提供决策支持。

  • 内控与预算:协助建立健全财务内部控制制度,负责预算编制、执行监控与分析改进。

  • 资金与审计:管理资金收支计划,配合年度审计及税务检查。

硬性门槛

  • 学历要求:硕士及以上学历(含海外学历,需获教育部认证)。

  • 专业要求

  • 人力资源岗:人力资源、企业管理。

  • 财务岗:会计学、财务管理。

  • 毕业年份:2024-2026届应届毕业生。

  • 年龄限制

  • 硕士研究生:28周岁以下(1998年及之后出生)。

  • 博士研究生:32周岁以下(1994年及之后出生)。

  • 证书时效:所有证书(毕业证、学位证等)必须在2026年6月30日前取得,否则存在录用风险。

能力与素质

  • 通用能力:具备较强的沟通协调、制度编写或数据分析能力。

  • 职业素养:遵守宪法法律,具有良好的思想政治素质、道德品行及团队协作意识。

  • 政治面貌:中共党员(含预备党员)优先。

📍 薪资与工作地点

  • 工作地点:天津市。

  • 薪资范围

  • 人力资源管理岗:3000-6000元/月。

  • 财务管理岗:2000-4000元/月。

投递指引

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

招聘批次:2026春招

关联岗位

人力资源管理岗

负责建立健全人力资源管理制度体系,实施绩效考核与薪酬管理,协助制定招聘计划并组织开展员工培训与发展项目。

财务管理岗

负责公司日常财务核算、账务处理及税务申报,编制财务报表与预算,协助建立健全财务内部控制制度并管理资金收支。

招聘流程

2026-06-30
报名截止

所有应聘人员须在2026年6月30日前取得相关证书,并在此日期前完成报名材料提交。

投递建议

学历与专业匹配

本次校招严格限定硕士及以上学历,且必须为人力资源、企业管理、会计学或财务管理专业,本科及其他专业不符合硬性门槛。

年龄与身份审核

需确认自身符合2024-2026届应届生身份,硕士年龄需在1998年及之后出生,博士需在1994年及之后出生,否则无法通过筛选。

证书获取时效

所有证书(毕业证、学位证等)必须在2026年6月30日前取得,海外学历需提前完成教育部认证,否则存在录用风险。

常见问题 FAQ

天津同昌行化妆品有限公司的人力资源管理岗:本次校招对学历和毕业年份有什么具体要求?

本次校招明确要求国内或国(境)外正规高等学校硕士及以上学历,且必须是2024-2026届应届毕业生。博士研究生年龄可放宽至32周岁以下(1994年及之后),硕士研究生年龄需在28周岁以下(1998年及之后)。所有证书必须在2026年6月30日前取得。

天津同昌行化妆品有限公司的人力资源管理岗:哪些专业背景符合人力资源管理岗的招聘要求?

人力资源管理岗主要面向人力资源、企业管理等相关专业的硕士毕业生。此外,该批次校招也明确列出了财务管理专业作为相关对口专业,但核心职责更偏向人力资源模块的制度建设与执行。

天津同昌行化妆品有限公司的人力资源管理岗:财务岗位的薪资范围是多少?

财务管理岗的薪资范围为2000元至4000元/月。该岗位主要涉及日常核算、报表编制及税务申报等工作,适合具备会计、财务管理专业背景且熟悉相关法规的应届生。

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