中达集团26春招

中达集团2026春季校园招聘概览

厦门中达集团有限公司正式启动2026年春季校园招聘，本次招聘聚焦美妆营销、直播电商及集团职能管理三大核心领域。公司位于厦门，部分业务岗位分布于杭州，提供具有竞争力的薪资（8K-25K/月）及完善的福利体系。

🎯 核心招聘岗位与要求

本次校招共开放5个核心岗位，涵盖内容创作、财务管理、商务拓展、人力资源及专业妆造。

1. 抖音短视频演员 (J10929)

• 工作地点：福建省厦门市

• 薪资范围：8,000 - 20,000 元/月

• 核心职责：

• 配合编导完成脚本拍摄，发布在抖音等各大平台。

• 拍摄美妆带货短视频（唇部精华、底妆气垫、面膜等产品）。

• 拍摄剧情类短视频，需具备一定演绎功底。

• 任职资格：

• 形象气质佳，有镜头感、网感及审美，化妆技术不错，可hold住各种妆容（含素颜）。

• 表现力强，不怯镜头，普通话标准，最好是“戏精”。

• 配合度高，执行力强；有模特经验优先。

• 特别提示：需直接发送照片或试镜视频，且必须线下面试。

2. 财务经理 (J10762)

• 工作地点：福建省厦门市

• 薪资范围：15,000 - 25,000 元/月

• 核心职责：

• 统筹集团多主体会计核算，优化核算规则。

• 确保合并报表准确性，提供集团财务状况全景视图。

• 负责财务团队人才培养，提升专业能力。

• 协同财务系统升级，完善核算维度体系。

• 协助业务部门挖掘经营问题，提供改善方案。

• 任职资格：

• 学历：本科及以上，财务、会计等相关专业。

• 经验：5年以上财务分析/经营分析经验，有业财融合或互联网、电商背景优先。

• 技能：精通财务建模、经营分析及预算管理，熟练使用BI工具（Power BI/Tableau）、SQL或Python加分。

• 证书：CPA/CMA优先。

3. 达播商务媒介 (J10927)

• 工作地点：浙江省杭州市

• 薪资范围：15,000 - 25,000 元/月

• 核心职责：

• 搭建并运营达人直播资源矩阵，拓展头部达人及机构合作。

• 主导品牌方与MCN机构、达人的商务谈判，统筹合同签署与项目落地。

• 监测舆情与流量趋势，进行数据追踪与效果评估。

• 策划整合营销活动方案，通过数据驱动优化策略。

• 任职资格：

• 经验：3年以上KOL/MCN领域商务拓展或直播营销经验。

• 熟悉抖音等主流内容平台生态，有快消、美妆、服饰品类经验优先。

• 具备出色的商务沟通、谈判能力及数据分析能力。

• 加分项：具备效果广告投放、用户行为分析或数据营销工具（巨量云图、蝉妈妈）实操经验。

4. HRBP主管 (J10632)

• 工作地点：福建省厦门市

• 薪资范围：10,000 - 15,000 元/月

• 核心职责：

• 协助总监管理区域团队，统筹招聘、人才发展、绩效及员工关系。

• 完善员工能力素质模型，推动绩效考核体系落地。

• 关注员工状态，开展入转调离面谈及员工活动。

• 协助事业部负责人落地公司政策与制度。

• 任职资格：

• 学历：本科及以上学历，专业不限。

• 经验：3年以上HRBP工作经验，具备较强招聘能力及管理经验。

• 素质：统筹规划、执行力、自驱力强，抗压性好，善于复盘总结。

5. 化妆师 (J10868)

• 工作地点：福建省厦门市集美区

• 薪资范围：10,000 - 15,000 元/月

• 核心职责：

• 负责直播间主播妆容造型全案设计及服饰搭配，提升用户停留与转化。

• 独立完成妆容、发型、配饰及服饰搭配方案设计，管理物料采购。

• 定制立体妆容方案，高效完成化妆、补妆及改妆（60分钟内）。

• 统筹主播形象管理，维护化妆区域及工具。

• 跟踪电商直播妆容趋势，输出适配方案并进行数据复盘。

• 任职资格：

• 经验：1年以上专业化妆工作经验，有电商直播、影视剧组或时尚彩妆品牌经历优先。

• 技能：熟悉镜头美学，具备基础服饰搭配能力，有趋势洞察力。

• 证书：持有国家认可的美容师或化妆师职业资格证书优先。

• 特别提示：应聘时须提供本人原创作品集（含妆容前后对比图）。

🎁 福利保障体系

公司为员工提供全方位的福利支持，确保工作与生活平衡：

• 社会保障：入职即缴纳五险。

• 假期福利：享有婚假、产假、陪产假、法定节假日；入职首年享有5天带薪年假，后续持续增加。

• 公司关怀：节日、生日发放礼品，提供周年纪念；每月零食下午茶福利。

• 团建活动：设立小组团建基金，不定期组织外出团建。

• 餐饮支持：公司提供丰富食堂餐饮。

📝 投递建议与注意事项

1. 作品集是关键：演员与化妆师岗位必须提供试镜视频或原创作品集，无作品者难以通过初筛。

2. 经验门槛明确：财务经理（5年+）、HRBP主管（3年+）、达播商务（3年+）均要求工作经验，应届生请重点关注演员或化妆师岗位。

3. 面试形式：明确提及需线下面试，请提前规划行程。

4. 技能匹配：财务与商务岗强调数据分析能力（SQL/Python/BI工具），演员岗强调网感与表现力，请针对性准备。

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