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小麦新能2026届春季校园招聘如约而至,特别推出“麦芽计划”专为2026届本科毕业生量身打造。本次招聘聚焦电气类、新能源等相关专业,提供开发岗、运维岗、开发支持岗等核心岗位。公司承诺清晰的成长路径,如开发岗1年精通、2年骨干、3年城市总;运维岗1年精通、2年骨干、3年专家。工作地点灵活,可选石家庄、郑州、武汉、南京、合肥。
当新能源的浪潮奔涌向前,青春的理想遇见绿色未来。小麦新能2026届春季校园招聘如约而至,邀你共赴零碳新征程!
本次校招特别推出“麦芽计划”,专为2026届本科毕业生量身打造。
本次招聘覆盖以下核心岗位,需具备电气类、新能源等相关专业背景:
开发岗
运维岗
开发支持岗
注:本次计划明确限定2026届本科毕业生,非相关专业或研究生学历可能不在本次计划范围内。
我们为开发岗与运维岗均设定了明确的1-3年成长阶梯:
1年:精通
2年:骨干
3年:城市总
1年:精通
2年:骨干
3年:专家
招聘覆盖五座城市,支持灵活选择:
石家庄
郑州
武汉
南京
合肥
建议根据生活成本与职业发展预期提前锁定意向城市,以便在面试沟通中明确表达。
| 项目 | 详情 |
|---|---|
| 招聘对象 | 2026届本科毕业生 |
| 截止时间 | 2026-04-29 |
| 学历要求 | 本科 |
从简历投递到签约入职,我们以高效流程护航你的求职路。让破土的麦芽在新能源沃土向阳生长,与小麦新能共筑绿色未来!
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覆盖电气类、新能源等相关专业,成长路径为1年精通、2年骨干、3年城市总。
覆盖电气类、新能源等相关专业,成长路径为1年精通、2年骨干、3年专家。
覆盖电气类、新能源等相关专业,属于本次校招核心岗位之一。
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从简历投递到签约入职
本次“麦芽计划”明确限定2026届本科毕业生,且专业需覆盖电气类、新能源相关方向,非相关专业或研究生学历可能不在本次计划范围内。
开发岗与运维岗均设定了明确的1-3年成长阶梯(如1年精通、2年骨干),建议投递前确认自己更倾向于技术深耕还是管理路线。
招聘覆盖石家庄、郑州、武汉、南京、合肥五城,建议根据生活成本与职业发展预期提前锁定意向城市,以便在面试沟通中明确表达。
本次“麦芽计划”明确面向2026届本科毕业生,未提及研究生或其他学历层次。专业要求覆盖电气类、新能源等相关专业,非相关专业可能不符合核心岗位需求。建议求职者确认自己的毕业年份和专业背景是否完全匹配。
公司提供了清晰的晋升阶梯:开发岗规划为1年精通、2年骨干、3年城市总;运维岗规划为1年精通、2年骨干、3年专家。这种路径设计旨在帮助新人快速从技术执行者成长为骨干或管理者。求职者可根据自身职业规划选择开发或运维方向。
工作地点灵活,提供石家庄、郑州、武汉、南京、合肥五个城市供选择。这意味着求职者可以根据个人生活规划或家庭因素在这些城市中进行筛选。建议提前了解各城市的新能源产业环境及生活成本。
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