四川小天才春招

四川小天才2026届春季校园招聘

少年有信，@FUTURE｜志领未来

🏢 公司简介

四川小天才隶属于大信集团，是小天才厂商一体化战略下的品牌总代理，深耕海内外市场多年。公司团队规模达16,000人，市场份额稳居行业前列。目前，小天才西南区域（覆盖四川、重庆、贵州、西藏）的运营管理由四川团队全面负责，涵盖市场策略、渠道建设、零售执行与客户协同等核心职能。

核心工作内容

• 销售目标管理：承接区域销售目标，完成目标分解、过程跟进与问题闭环。

• 团队管理：参与一线导购团队的招聘、培养、辅导与战斗力打造。

• 客户关系维护：深化与重点客户平台（如商场、连锁渠道）的合作，定期拜访、需求洞察、制度落地，提供定制化销售解决方案。

• 品牌零售运营：统筹区域内自营门店形象管理、阵地抢占、旺季活动策划执行、消费者服务体验提升。

• 区域策略支持：协助制定并推动区域发展策略，拓展与维护多元化渠道资源。

任职要求

• 学历背景：本科及以上学历，专业不限。

• 个人特质：认同小天才品牌理念，对儿童智能硬件及教育科技行业有热情；性格外向，沟通能力强，具备较强自驱力与抗压能力。

• 优先条件：有学生干部、社团负责人、大型活动组织、社会实践或销售类实习经历者优先。

🚀 发展路径与培养模式

入职后将接受系统化轮岗培养与导师带教，结合个人特质与业务需求匹配发展路径：

• 产品线发展路径：门店站柜 → 多门店管理 → 县城市场负责人 → 定岗发展（产品规划管理 / 专业渠道方向 / 产品培训）

• 区域线发展路径：门店站柜 → 多门店管理 → 县城市场负责人 → 定岗发展（区域管理 / 多区域统筹管理）

• 零售线发展路径：门店站柜 → 门店主管 → 储备店长 → 定岗发展（零售运营区域负责人 / 店长 / 运营支持 / 谈判与渠道拓展）

💎 薪酬福利

• 基础保障：五险一金、带薪年假、年度体检。

• 生活关怀：节日福利、生日福利、差旅补助。

• 成长支持：入职培训、岗位专项培训、管理能力进阶课程。

• 团队氛围：年度旅游、常态化团建活动。

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