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央企国企 能源 收录 2026.04.25

中国电气装备许继集团、许继电气26春招

中国电气装备许继集团、许继电气26春招

许继集团是国家首批创新型企业、国家技术创新示范企业及电力装备制造行业“唯一国家队”。本次校招聚焦“源、网、荷、储”四大领域,提供具有竞争力的薪酬福利与完善的培养体系,诚邀电气、计算机、经管及语言类等专业人才加入。

所属企业 中国电气装备集团有限公司
工作地点 河南省 / 许昌市 / 北京市 / 上海市 / 西安市 / 黑龙江省 / 珠海市 / 福州市 / 济宁市 / 成都市 / 随州市 / 郑州市
截止时间 2026-05-14
学历要求 本科
研发技术 工程技术 职能管理 市场营销 全国多城 央企校招 许继集团 电力装备

招聘公告与岗位信息

校园招聘丨中国电气装备许继集团、许继电气2026年春季校园招聘

许继集团有限公司 · 许继电气股份有限公司(股票代码:000400) 隶属于中国电气装备集团有限公司,是聚焦电力、自动化与智能制造的高科技现代产业集团。作为国资央企、电力装备制造行业“唯一国家队”,许继集团是国家首批创新型企业、国家技术创新示范企业、装备中国功勋企业。

🏢 一、企业简介与战略定位

  • 战略定位:聚焦“源、网、荷、储”四大领域,在巩固电网传统优势基础上,向新能源接入与新型电力系统(“双新”)延伸,提供整体解决方案。

  • 研发实力

  • 拥有2个一级研发平台、8个二级研发中心。

  • 建有1个国家级世界领先实验室、5个国家级创新平台、31个省级创新平台。

  • 承担5个标准化组织秘书处、2个国际标准化组织国内技术归口单位。

  • 设有院士工作站、博士后科研工作站、博士后创新实践基地。

  • 产业布局:覆盖9大产业基地、53家子公司及实施机构,业务遍及海上风力发电、继电保护、大型发电变组、电力系统自动化、特高压/柔性直流输电、智能配网、智慧变电、智能电表、综合能源、轨道交通、电动汽车充换电、BMS系统、PCS、电力转换器、调度控制系统、储能、氢能等领域。

🎓 二、招聘对象与需求专业

  • 招聘对象:2026届海内外高校应届毕业生(本科及以上学历)。

  • 需求专业

  • 工科类:电气类、计算机类、电子信息类、信息与通信工程类、自动化类、控制类、仪器仪表类、机械类、能源动力类、材料科学、光学工程、工业工程、管理科学与工程等。

  • 经管类:会计学、财务管理、人力资源管理、行政管理、法学、审计学、安全生产等。

  • 语言类:俄语、西班牙语、英语等相关专业。

🎯 三、招聘岗位类别

类别 岗位方向 核心职责
研发技术类 软件开发、硬件开发、产品设计 聚焦电气装备、智能电网、工业自动化、软件开发及硬件开发。
工程技术类 产品工艺、工程设计、技术支持、项目管理、调测测试、售后服务 负责产品工艺、工程设计、工程技术支持、工程项目管理及产品调测测试。
管理类 财务管理、党建管理、人力资源、行政管理、安全质量、审计法务 涵盖财务管理、职能管理(党建、人力、行政、安质)、审计法务等。
营销类 市场营销、前端技术支持、国际营销 负责市场营销策划、前端技术支持及国际营销拓展。

📍 四、工作地点

本次校招工作地点覆盖全国12个城市,包括:

  • 河南:郑州、许昌

  • 直辖市/一线城市:北京、上海

  • 其他重点城市:陕西西安、黑龙江哈尔滨、广东珠海、福建福州、福建厦门、山东济南、四川成都、湖北随州

🗂️ 五、招聘流程

招聘形式为线上 + 线下同步开展,具体流程如下:

  1. 简历投递:公告发布之日起持续接收。

  2. 简历筛选:与网申同步启动。

  3. 初试:第一轮面试。

  4. 复试:第二轮面试。

  5. 线上笔试:流程中包含,特别优秀者可免笔试。

  6. 在线测评:综合素质测评。

  7. 录用签约:确定录用意向。

  8. Offer面谈:最终确认。

💰 六、薪酬福利体系

  • 薪酬结构:薪点工资 + 绩效工资 + 专项奖励 + 辅助工资。

  • 激励政策:提供项目创收效益类激励、分红权类激励。

  • 安居保障

  • 保险:七险二金(最高比例缴纳)。

  • 生活福利:人才公寓、食堂餐补、生日福利、员工慰问、全员健康体检、职工疗养、带薪年休假。

  • 高层次人才:博士/博士后享受生活津贴 + 安家费。

🚀 七、应聘方式

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

青春因奋斗而闪耀,许继因有你更精彩。期待与你一起探索电力未来!

企业性质:中央企业(国资央企)

关联岗位

研发技术类

涵盖软件开发、硬件开发、产品设计等方向,聚焦电气装备、智能电网及工业自动化领域。

工程技术类

包含产品工艺、工程设计、工程技术支持、工程项目管理、产品调测测试及售后服务等岗位。

管理类

涉及财务管理、党建管理、人力资源管理、行政管理、安全质量管理及审计法务等职能岗位。

营销类

提供市场营销、前端技术支持及国际营销等岗位,面向海内外市场拓展。

招聘流程

公告发布之日起持续接收
简历投递

通过官网或邮箱同步启动

与网申同步启动
简历筛选

对投递简历进行初步审核

筛选通过后
初试

第一轮面试环节

初试通过后
复试

第二轮面试环节

流程中
线上笔试

特别优秀者可免笔试

流程中
在线测评

综合素质测评

复试及测评通过后
录用签约

确定录用意向并签约

签约前
Offer面谈

最终薪酬与岗位确认

投递建议

专业匹配与投递策略

本次校招覆盖电气、计算机、经管及小语种(俄语/西语/英语)等广泛专业,建议优先选择与“源网荷储”业务强相关的岗位(如研发技术类)进行投递,以提高简历筛选通过率。

笔试与测评准备

招聘流程包含线上笔试和在线测评,虽然特别优秀者可免笔试,但建议所有候选人提前准备行测类题目及专业基础知识,以应对常规筛选环节。

城市与岗位选择

工作地点涵盖郑州、许昌总部及北京、上海等一线城市,建议结合个人职业规划与家庭因素,在网申时明确意向城市,避免后续调剂风险。

常见问题 FAQ

中国电气装备集团有限公司的工程技术类:本次校招对学历和专业有哪些具体要求?

本次校招面向2026届海内外高校应届毕业生,学历要求为本科及以上。专业范围广泛,涵盖电气类、计算机类、电子信息类、自动化类等工科专业,以及会计学、财务管理、法学等经管类专业,同时招收俄语、西班牙语、英语等语言类专业。

中国电气装备集团有限公司的工程技术类:招聘流程中是否包含笔试环节?

是的,招聘流程包含线上笔试和在线测评。但公告特别注明“特别优秀者可免笔试”,这意味着在简历筛选或初试阶段表现突出的候选人有机会跳过笔试环节直接进入后续面试。

中国电气装备集团有限公司的工程技术类:公司提供的薪酬福利体系包含哪些内容?

薪酬方面采用“薪点工资 + 绩效工资 + 专项奖励 + 辅助工资”结构,并提供项目创收效益类激励和分红权类激励。福利方面包含七险二金(最高比例缴纳)、人才公寓、食堂餐补、带薪年休假等,博士及博士后还享有生活津贴和安家费。

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