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上市公司 电子 收录 2026.04.25

赢合科技春招

赢合科技春招

赢合科技(股票代码:300457)作为全球领先的新能源智能装备企业,2019年加入上海电气集团,专注锂电智能制造20年。2026届春招面向机械、电气、自动化、人工智能、材料、管理、语言等学科背景,提供从研发到职能的全方位岗位,工作地点集中在惠州,提供具有竞争力的薪酬、完善的培养体系及丰富的福利。

所属企业 赢合科技
工作地点 惠州市 / 广东省惠州市
截止时间 2026-06-30
学历要求 本科
管培生 法务 采购 物控 行政 赢合科技 惠州 锂电装备

招聘公告与岗位信息

🏢 公司简介与核心实力

赢合科技(股票代码:300457)成立于2006年,2015年于深圳证券交易所上市,2019年正式加入全球制造业500强企业——上海电气集团,专注锂电智能制造20年。

  • ✅ 全球领先的新能源智能装备企业之一

  • ✅ 锂电装备行业首批上市企业

  • ✅ 国家制造业单项冠军企业

  • ✅ 荣获国家科学技术进步奖二等奖

核心实力数据

项目 数据
注册资本 6.49亿元
年产能 200亿元+
制造基地 4大基地(惠州、深圳、宜春、匈牙利布达佩斯等)
整线交付经验 40+条产线成功交付
知识产权 授权专利2800+项,发明专利270+项
全球布局 辐射德国、美国、韩国、匈牙利、中国等17个国家及地区

🎓 校招专业方向

面向以下学科背景的2026届全球应届毕业生(全日制本科及以上学历)开放:

  • 机械类|电气类|自动化类|人工智能类

  • 材料类|力学类|管理类|语言类


1. 管培生(2026届)

  • 工作地点:广东省惠州市

  • 学历要求:985硕士(理工类专业)

  • 核心职责

  • 供应链项目集整体规划与监控,学习单项目管理。

  • 负责项目阶段实施落地,学习制造工艺及物料计划管理。

  • 熟悉采购流程,掌握供应商选择、谈判与合同管理要点。

  • 任职要求

  • 全日制硕士及以上学历,985院校优先。

  • 高度目标导向,对数据高度敏感且严谨。

  • 诚信正直,恪守职业道德,英语四六级。

2. 法务岗(2026届)

  • 工作地点:广东省惠州市

  • 学历要求:硕士(法学类相关专业)

  • 核心职责

  • 负责合同、公函等法律文件的起草、审核与修订。

  • 提供法律事务咨询,参与商务谈判,提供专业法律意见。

  • 协助处理诉讼、仲裁、调解等纠纷。

  • 任职要求

  • 全日制硕士及以上学历,持有法律职业资格证书

  • 具备较强的法学理论功底和法律文书写作能力。

3. 采购岗(2026届)

  • 工作地点:广东省惠州市

  • 学历要求:本科(理工类)

  • 核心职责

  • 确认物料需求,进行供应商寻源、比价、议价与选择。

  • 依订单适时、适质、适量采购,跟催物料到货进度。

  • 任职要求

  • 英语/小语种(韩语、日语)流利,达到商务水平。

  • 具备逻辑思维、数据敏感度与成本控制意识。

4. 物控岗(2026届)

  • 工作地点:广东省惠州市

  • 学历要求:本科(理工类)

  • 核心职责

  • 制定项目物料需求计划,统计每日达成情况。

  • 分析物料交期异常,督促采购处理并升级风险。

  • 任职要求

  • 数据敏感度强,逻辑清晰,具备执行跟进与问题闭环能力。

  • 英语:四级。

5. 行政岗(2026届)

  • 工作地点:广东省惠州市

  • 学历要求:本科

  • 核心职责

  • 统筹部门年度费用预算编制与管控。

  • 组织公司级、部门级会议及活动,负责方案撰写与现场协调。

  • 任职要求

  • 熟练操作Office办公套件(Word、Excel、PPT)。

  • 具备清晰的逻辑思维与多任务处理能力。


🚀 人才培养与职业发展

构建“3(力)+3(课)+X(认证)”教育体系模型:

  • 三大发展计划:领导力发展计划|胜任力发展计划|新生力发展计划

  • 三类课程体系:企业文化类课|党员党校类课|各品类公开课

  • 多元认证机制:系统上岗认证|特殊岗位认证|职业技能认证|职称评审认证

职业发展双通道

  • 🔹 技术序列:助理工程师 → 工程师 → 高级工程师 → 专家/首席科学家

  • 🔹 管理序列:基层管理者 → 中层管理者 → 高层管理者 → 核心决策层


🎁 福利待遇

  • 🌍 站在世界一流平台实现自我价值

  • 💰 行业竞争力薪酬 + 五险一金 + 带薪假期

  • 🏡 自助餐厅 + 花园式工厂 + 员工俱乐部 + 宿舍/人才公寓

  • 📚 定制化培养体系与清晰职业发展路径


📅 校招流程

校招流程包含以下五个阶段(2025.09 – 2026.06):

  1. 网申

  2. 笔试

  3. 初试

  4. 复试

  5. 录用签约

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

企业性质:上市公司(深圳交易所)

关联岗位

行政岗(2026届)

负责费用预算统筹、会议活动组织、材料管理及跨部门协作,要求熟练操作Office套件,具备逻辑思维与多任务处理能力。

法务岗(2026届)

负责合同起草审核、法律事务咨询、诉讼仲裁处理及制度制定,要求法学硕士、持有法律职业资格证书,具备优秀的沟通与法律分析能力。

采购岗(2026届)

负责供应商寻源、比价议价、物料跟催及订单变更管理,要求理工类本科,英语/小语种流利,具备数据敏感度与成本控制意识。

物控岗(2026届)

负责物料需求计划制定、交期异常分析与风险预警,要求理工类本科、英语四级,具备强数据敏感度与跨部门协同能力。

管培生(2026届)

负责供应链项目规划、制造工艺学习及采购流程掌握,要求985硕士、理工类专业,具备高度目标导向与数据敏感度。

招聘流程

2025.09 - 2026.06
网申

通过PC端官网或移动端扫码进行简历投递。

2025.09 - 2026.06
笔试

参加公司组织的在线或线下笔试。

2025.09 - 2026.06
初试

通过笔试后进行第一轮面试。

2025.09 - 2026.06
复试

通过初试后进行第二轮面试。

2025.09 - 2026.06
录用签约

面试通过后发放录用通知并签约。

投递建议

精准匹配学历与专业

管培生明确要求985硕士及理工类专业,法务岗需法学硕士及法律职业资格证书,投递前请严格核对自身学历背景与专业要求,避免无效投递。

强化英语与专业技能

采购岗要求英语/小语种流利,物控岗需英语四级,建议在简历中突出相关语言证书及办公软件(如Excel、PPT)的熟练程度,以匹配岗位硬性指标。

关注流程与截止时间

校招流程包含网申、笔试、初试、复试及签约,建议尽早通过官网或公众号关注宣讲会信息,提前准备笔试与面试,避免因错过时间窗口而失去机会。

常见问题 FAQ

赢合科技的行政岗(2026届):管培生岗位的学历和专业有什么具体要求?

管培生岗位明确要求全日制985硕士及以上学历,且专业必须为理工类专业。此外,候选人需具备英语四六级证书,并拥有高度的目标导向、责任感及数据敏感度。

赢合科技的行政岗(2026届):法务岗是否必须持有法律职业资格证书?

是的,法务岗明确要求候选人持有法律职业资格证书。同时,该岗位仅面向法学类相关专业的全日制硕士及以上学历毕业生开放,且需具备优秀的法律文书写作与法律分析能力。

赢合科技的行政岗(2026届):采购岗对语言能力和专业背景有何要求?

采购岗要求英语或韩语、日语等小语种流利,能达到商务交流水平。专业背景限定为理工类,学历为本科,且需具备良好的逻辑思维、数据敏感度及成本控制意识。

赢合科技的行政岗(2026届):校招的完整流程包含哪些环节?

赢合科技2026届校招流程共分为五个阶段:首先是网申,随后进行笔试,通过笔试后依次进行初试和复试,最终通过所有环节者将进入录用签约阶段。

赢合科技的行政岗(2026届):工作地点是否固定为惠州?

根据当前发布的岗位信息,行政、法务、采购、物控及管培生等校招岗位的工作地点均标注为广东省惠州市。

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