2027壹为新能源汽车校园招聘

🏢 企业介绍

成都壹为新能源汽车有限公司成立于2018年9月，是国家级高新技术企业、四川省专精特新企业、市级企业技术中心。

核心赛道聚焦新能源专用车领域，专注于新能源定制化整车研发制造、上装动力操控系统开发、整车集成与智慧环卫数字化平台建设，覆盖环卫、市政、工程类专用车，兼顾国内市场与海外出口。

公司研发团队拥有20余年新能源汽车研发产业化经验；累计拥有核心发明专利36项、实用新型专利150余项、软件著作权95项，建有6大专业试验室，完成500+项整车公告申报。

校企层面已与清华大学、四川大学、电子科技大学、重庆大学等8所高校建立科研合作，开展联合技术攻关、课程共建、实习实践等产教融合项目，多项技术斩获省级重点研发项目。

公司高度重视应届生人才培养，建立一对一导师带教机制，完整覆盖从实习、入职到工程师成长的全周期。依托川渝区位优势，持续吸纳川渝重点工科院校优秀毕业生；经过体系化培养，校招入职员工整体留存表现良好，大量校招新人已成长为电控、结构、液压、电气等方向骨干工程师。

⚡ 电气工程师

• 适配核心专业：电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、汽车电子技术。

• 硬性基础：本科及以上学历，电气、自动化、机电相关专业；掌握电路、模电、数电核心基础；熟悉基础电气调试工具使用，具备基本故障排查思维。

• 加分优势：会CAD/CATIA二三维绘图；了解汽车电气架构、三电系统基础；有整车电气调试、电控接线实训或课程设计经验。

🚗 整车设计工程师

• 适配核心专业：车辆工程、汽车服务工程、机械设计、车辆智能化工程。

• 硬性基础：本科及以上学历，车辆、机械相关专业；熟悉汽车构造、整车原理、底盘系统基础；掌握整车设计基本流程与校核逻辑；会使用AutoCAD/CATIA二三维软件。

• 加分优势：了解整车总布置、人机工程、NVH基础；有整车建模、底盘匹配、车辆设计相关课程设计或项目经验。

🔧 液压系统工程师

• 适配核心专业：机械工程、液压传动与控制、机电一体化、车辆工程、智能制造。

• 硬性基础：本科及以上学历，机械、液压、机电、车辆相关专业；掌握液压传动基础原理；熟悉常用液压元件工作原理；能看懂标准液压原理图。

• 加分优势：有液压系统课程设计、实训、建模项目经验；熟悉整车液压匹配、管路布局优化；了解电液控制系统基础。

🧱 结构设计工程师

• 适配核心专业：机械设计制造及其自动化、车辆工程、机械电子、工程力学、智能制造工程。

• 硬性基础：本科及以上学历，机械、车辆、力学相关专业；熟练掌握机械制图、公差配合、材料力学、机械制造基础；识图能力扎实；熟练使用AutoCAD，掌握至少一款三维设计软件。

• 加分优势：熟练使用SolidWorks/CATIA/UG；熟悉钣金、焊接、机加工基础工艺；有车辆结构建模、整车装配课程设计或竞赛项目经验。

💻 嵌入式应用层开发工程师

• 适配核心专业：电气工程及自动化、电子信息工程、物联网工程、自动化、智能科学与技术。

• 硬性基础：本科及以上学历，电气、电子、物联网、自动化相关专业；熟练掌握C语言、ST结构化文本；具备标准化编码、模块化程序设计与独立调试能力；能看懂电气原理图；熟练使用示波器、万用表、逻辑分析仪等调试工具。

• 加分优势：熟悉STM32、NXP、英飞凌、TI等任意主流MCU平台；掌握CAN总线基础，了解CANopen、J1939车载协议；有车载嵌入式、工控设备开发调试项目/竞赛经历。

🎛️ 整车控制-应用层开发工程师

• 适配核心专业：车辆工程、控制科学与工程、自动化、智能车辆工程、汽车电子工程。

• 硬性基础：车辆、控制、自动化相关专业；扎实的自动控制原理、车辆动力学基础；熟练掌握C语言编程，具备规范编码与程序调试能力。

• 加分优势：具备车辆控制、底盘控制相关科研项目/实习经历；熟悉CAN总线通信基础；熟练使用Matlab/Simulink建模仿真；有整车电控调试、算法开发相关毕业设计经验。

🌱 应届生培养体系

壹为新能源为校招研发工程师打造“岗前集训-项目带教-专项赋能”全周期培养闭环。不做无效轮岗，入职即参与新能源专用车真实研发项目。

岗前集训

围绕专用车行业、公司技术平台、研发工具、质量安全开展系统化集训。

项目带教 | 一对一导师制

匹配资深研发骨干作为专属导师。根据专业背景分配整车控制、嵌入式、电气、结构、液压等真实项目，从图纸编制、台架调试、样车试验做起，循序渐进承接独立模块工作；导师定期复盘答疑，在实战中沉淀工程能力。

专项赋能

开设电控软件、底盘整车、结构液压、智能系统专题技术分享；优秀员工可参与产学研联合预研项目；打通技术专家与技术管理双通道晋升，支持外部技术学习，为技术人才提供长期成长舞台。

📈 岗位成长路径

初级工程师-中级工程师-技术骨干-技术专家/管理岗。

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