永新光学26春招

永新光学2026届校园招聘指南

企业使命：为人类认知世界不断提供有效的光学解决方案，实现客户、员工、股东和社会多方价值的持续提升。

企业愿景：成为值得信赖与尊重的全球知名光学企业，树立中国科学仪器产品在世界上的优质形象。

一、招聘概况

• 招聘对象：2026届应届毕业生为主，部分岗位接受1–3年经验往届生。

• 学历要求：本科及以上学历（211/985高校优先）。

• 工作地点：宁波（总部）、南京（江南永新光学）。

• 截止时间：2026-04-16。

• 培养体系：提供系统化导师制、轮岗机制、专项研修班及职业发展双通道（专业序列+管理序列）。

1. 技术研发与工艺类

• 制程工程师（镀膜方向）

• 核心职责：负责新品镀膜膜系设计、样品试制、工艺文件编制及全流程跟进；执行光学性能检测与测试；负责量产镀膜工艺维护与优化。

• 任职要求：光学工程、材料物理、应用物理等相关专业；熟悉光学薄膜原理及膜系设计软件（如TFCalc、Essential Macleod）；具备独立开发能力。

• 工艺工程师

• 核心职责：负责生产设备导入、调试、验收及日常异常处理；推进作业标准化，编制工艺规程（SOP）并组织培训。

• 任职要求：理工科背景，1年以上设备调试或工艺相关工作经验；熟悉机械/光学/电子类产线工艺逻辑。

• 应用工程师

• 核心职责：负责科研级显微镜的安装调试、现场演示、客户培训及售后技术支持；快速响应客户设备问题并协同优化改进。

• 任职要求：生物学、光学、精密仪器、电子类等理工科背景；具备良好的客户服务意识与现场问题解决能力。

2. 质量与项目管理类

• 项目质量工程师

• 核心职责：主导项目前期质量策划、过程品质改善活动推进及客户质量对接；确保项目全过程符合ISO9001、IATF16949等体系要求。

• 任职要求：本科及以上学历，3年以上项目质量管理工作经验；熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA等质量五大工具。

• 品质管理课副课长

• 核心职责：统筹新品导入至量产全生命周期质量策划与风险管控；优化供应商准入与评价机制；主导制程良率提升与异常闭环；维护ISO9001、ISO13485等体系合规运行。

• 任职要求：5年以上质量管理经验，精通各类质量工具与体系标准；具备车载、医疗等高要求行业背景者优先；持有六西格玛绿带/黑带认证者优先。

• 项目采购工程师

• 核心职责：负责项目物料采购执行与订单交付跟踪；开发、评估供应商，管理供应商关系；参与制定项目采购计划。

• 任职要求：具备1–3年项目采购经验，熟悉采购全流程与成本控制方法；具备较强谈判能力与抗压能力。

3. 职能与运营类

• 计划专员

• 核心职责：制定、下达、跟踪与动态调整车间生产计划；管理工单与在制品库存；开展产能负荷分析，优化资源配置。

• 任职要求：熟悉ERP/MES系统（如SAP、用友、金蝶）中计划模块操作；熟练使用Excel进行数据分析与建模；逻辑清晰，沟通高效。

• 企管专员

• 核心职责：协助管理层开展运营调研、流程诊断与管理优化项目落地；独立撰写公司级报告、会议纪要、战略规划等正式文书；主导高层汇报PPT策划与视觉呈现。

• 任职要求：理工科背景，3年左右上市公司/集团型企业总经办、运营管理相关经验；文字功底扎实，擅长信息结构化与可视化表达。

• 桌面运维工程师

• 核心职责：负责办公电脑软硬件、主流办公系统及软件的技术支持与日常维护；提供内部网络技术支持，保障办公网络稳定。

• 任职要求：熟练掌握Windows/macOS系统维护、Office等常用软件故障处理；具备基础网络知识（TCP/IP、DNS、DHCP等）。

• FICO工程师

• 核心职责：负责SAP FICO模块配置、运维、优化及技术支持；对接财务部门，完成需求分析、方案设计、实施上线及用户培训。

• 任职要求：计算机、软件工程、信息管理等相关专业；熟练掌握SAP FICO模块配置与业务逻辑；具备财务基础知识。

• 数据开发工程师

• 核心职责：负责数据仓库模型设计、主题域开发、数据报表体系规划与开发；承担数据日常监控、异常排查、统计分析。

• 任职要求：熟悉数据仓库分层建模（ODS/DWD/DWS/ADS）、ETL开发流程；熟练使用SQL，掌握至少一种大数据开发工具（如Hive/Spark/Flink）。

• 招投标专员

• 核心职责：协助完成招投标信息收集、资料准备、标书编制与递交；支持投标文件图文排版、数据整理、图表制作等辅助工作。

• 任职要求：熟悉政府采购/行业招投标基本流程；熟练使用Word、Excel、PowerPoint，具备Photoshop基础操作能力。

4. 市场与销售类

• 品牌推广专员

• 核心职责：全流程统筹展会及市场活动（策划、供应商管理、现场执行、品牌展示）；协同销售团队完成客户接待与线索收集；开展活动复盘与策略优化。

• 任职要求：1年以上展会/市场活动执行经验；具备基础文案撰写或平面设计能力（PS/AI/PPT）者优先；适应高频出差。

• 国内/国外业务经理

• 核心职责：负责区域市场客户开发与维护，提供定制化解决方案；落实区域市场策略，完成销售增长目标；收集竞品动态与市场反馈。

• 任职要求：接受外派及属地化工作安排；具备较强的市场敏感度、商务谈判能力；国外岗需英语流利（CET-6及以上）。

三、企业风采与培养

• 荣誉资质：国家级专精特新“小巨人”企业、国家技术创新示范企业、中国光学学会挂靠单位。

• 培养机制：永新光学高度重视青年人才培养，设有系统化导师制、轮岗机制、专项研修班及职业发展双通道。

四、投递指引

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