浙江长龙航空股份有限公司日常实习

🏢 公司简介

浙江长龙航空股份有限公司成立于2011年，是浙江省唯一本土主基地客货运综合运输航空公司。公司系浙江省重点培育的千亿级“雄鹰企业”和浙江省服务业龙头企业，客机机队规模达78架，年承运旅客超1000万人次，运输货邮7万吨。公司持续拓展航空产业链，组建浙江长龙航空集团，下设多家子公司，并建设浙江长龙航空总部基地。

乘务员

• 招聘人数：100人

• 性别要求：女性

• 工作地点：服从公司统一调剂（含杭州及其他运营基地）

岗位职责

1. 在航班中保障旅客安全，提供全流程客舱服务，指导旅客使用机上安全设备

2. 承担公司礼仪活动、重要接待等专项服务任务

应聘条件

• 身高：165cm–175cm

• 体重：以 [身高(cm) − 110] × (1 ± 10%)（kg）为标准

• 年龄：18周岁及以上

• 学历：大学专科及以上学历（含2027届、2028届在读应届生），本科及以上学历优先

• 专业：不限

• 英语能力：具备良好听、说能力；持有CET-4或同等英语水平证书者优先

• 小语种能力：持有日语、韩语、法语、西班牙语等小语种等级证书者优先

• 实习经历：具有大型赛事/会议活动、舞台/秀场、展馆/博物馆讲解、星级酒店等服务性行业实习经验者优先

• 才艺特长：舞蹈（不限舞种）专业八级或系统学习满6年；乐器（不限种类）专业八级或系统学习满6年

• 形象要求：五官端正、身材匀称、肤色健康

• 健康与背景：符合中国民用航空局颁布的《民用航空人员体检合格证管理规则》及相关背景审查要求

✨ 福利待遇

• 薪资范围：税前年薪10–30万元（依据技术级别、飞行小时数动态核定）

• 年终奖：按公司年度经营效益发放

• 专属福利：福利免折机票（含家属）

🗂️ 招聘流程

面试 → 在线测评 → 资格审查 → 空勤体检 → 背景审查 → 岗前实习 → 专业培训 → 正式入职

✅ 注意事项

• 本次招聘仅面向2027届、2028届应届毕业生

• 应聘者须确保2026年12月前可离校，全程参与实习与培训安排

• 逾期未到岗视为自动放弃，因个人原因导致淘汰所产生的费用及后果由本人承担

• 请提前与所在院校确认离校时间及手续办理进度

• 所有招聘环节不收取任何费用，请警惕各类收费诈骗行为

面试携带材料

1. 《浙江长龙航空股份有限公司乘务人员校园应聘登记表》（需手写填写，右上角贴1寸蓝底证件照，背面贴5寸生活照）

2. 电子版+纸质版个人简历

3. 身份证原件及复印件

4. 学生证原件及复印件

5. 学信网《教育部学籍在线验证报告》（PDF打印版）

6. 其他证明材料（如有）：实习证明或相关从业经历佐证材料

面试着装要求（女生）

着装：学校统一制服或职业裙装（裙长须在膝盖上下3cm范围内）

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